Skapa

  • Digital, Digital Marketing / Data Marketing
  • Paris, Marseille
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Jérôme fédère dès 2007 des équipes de partenaires multidisciplinaires et opérationnels pour la réalisation de missions centrées sur l’usage, l’innovation et le design.

Expert en expérience utilisateur, design thinking et Lean startup, Jérôme créer les outils et méthodes Skapa en 2012.

Il intervient en qualité d’expert senior pour la gestion de projet innovant, la facilitation, la mise en place des méthodologies de conception collaborative. Il participe aussi à des projets de Change Management, de stratégie groupe, d’excellence opérationnelle, de conception de service et d’interfaces digitales.

Jérôme forme et détecte les jeunes talents en intervenant au sein d’écoles supérieures, d’universités.

Jérôme s’emploie au business développement de Skapa, initie de nouvelles offres, nouvelles méthodologies et pérennise la relation client à travers des développements partenaires.

Après ses études en musicologie et histoire de l’art, Benjamin se forme aux métiers du graphisme.

Au fil des années, ses expériences professionnelles variées et sa veille active dans différentes structures lui permettent d’investir le champ de la conception digitale et de devenir en 2014 Directeur Artistique chez Skapa.

En challenge direct avec les clients et les utilisateurs finaux, il met un point d’honneur à challenger la création digitale, l’ADN de marque et les usages au sein des solutions numériques créées pour eux.

Aujourd’hui Manager du pôle UI design, il assure le suivit de production et accompagne les graphistes autant dans l’évolution de leurs compétences que dans leurs expressions créatives.

Après un parcours en science humaine et design, Mickaël étoffe sa pratique autour de nombreux projets digitaux et de création de service. Fort de son expérience il est devenu manager du pôle Service & UX Design. Il participe à coordonner l’ensemble des projets, à animer le pôle et à coacher les UX et Service Designer dans leurs actions.

Mickaël aime relever les challenges offerts par les clients en matière d’expérience et de parcours utilisateur. Aujourd’hui il les accompagne également dans leurs transformations et vision stratégiques.

En parallèle des projets, il se forme aux nouvelles techniques de créativité, aux méthodologies et enrichit l’opérationnel de Skapa en synchronisant les veilles et le portefeuille d’outils.

Enfin Mickaël participe activement à la stratégie et à l’évolution de l’entreprise.

Ils sont sociables

Présentation

Skapa accompagne les organisations dans leurs transformations, leurs enjeux d’avenir, la création de solutions innovantes et l’ouverture de nouveaux marchés.L’équipe Skapa conçoit des expériences clients et collaborateurs innovantes : solutions et outils digitaux mobile et web, lieux de travail, Lab, intrapreneuriat, …

Les projets sont suivis de la phase d’imagination à la mise sur le marché.

Skapa exploite et adapte des méthodes collaboratives et œuvre en proximité avec ses clients. Le Design thinking et le Lego Serious Play sont des approches privilégiées. Pour offrir un challenge renforcé, le travail est réalisé en équipe multidisciplinaire.

La Start Up Skapa est en pleine croissance. Sa démarche de ‘hacking’ des processus accélère PME et grands groupes dans leurs projets BtoB, BtoC, BtoE.

Chez Skapa l’expérience est au cœur de l’apprentissage. Une mécanique d’accompagnement est mise en place à l’arrivée d’un nouveau talent.

Ce qu'ils recherchent

Skapa recherche des professionnels rigoureux et créatifs, aussi bien sur les contenus des projets que les méthodes investies.

Le souhait de s’investir dans une équipe et d’apporter son regard sur les défis quotidiens offerts par les clients est autant apprécié par Skapa que les compétences, l’agilité et l’empathie.

Une capacité d’organisation permettra de soutenir et de confronter les propositions avec efficacité auprès des clients de Skapa.

Bon à savoir

Pour être recruté voici quelques plus qui seront appréciés :

• Aimer faire des apéros et des pots à la première excuse venue
 • Donner son avis, même le plus décalé
 • Ne pas retenir sa petite folie ni sa bonne humeur
 • Rester fun et pro en toutes circonstances

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