il y a 10 jours

Responsable d’affaires - ERESE – Nancy - CDI Groupe SCET HTC

Cabinet de conseil pour le secteur public et le développement territorial.

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CDI

Nancy

Télétravail occasionnel

Salaire : non spécifié

il y a 10 jours

Les compétences que l’on cherche

Gestion d'équipe

Votre nouvelle entreprise

348 collaborateurs

Organisation / Management

Stratégie

Collectivités publiques et territoriales

Âge moyen : 36

Créée en 1955

33%

67%

Chiffre d'affaires : 35 000 000 €

Le Groupe SCET est le seul cabinet de conseil pour le secteur public, filiale à 100% de la Caisse des dépôts et rattaché opérationnellement à la Banque des Territoires. Acteur historique de l’aménagement du territoire et de la fabrique urbaine, nous intervenons auprès de l’Etat, des opérateurs nationaux, des collectivités locales, des entreprises publiques locales, des bailleurs sociaux et des porteurs de projets privés dans le développement et la transformation des territoires.

Le Groupe SCET est positionné comme un acteur du conseil à même d’accompagner de bout en bout l’action publique de la conception stratégique jusqu’au déploiement opérationnel, en lien avec les enjeux de développement territorial et d’adaptation aux transitions globales, notamment environnementales. Au sein du groupe Caisse des Dépôts et auprès de la sphère publique nationale, nous sommes un contributeur majeur à la prospective, la fabrication, l’évaluation, et le déploiement de grandes politiques publiques territoriales en lien avec le développement des territoires ou la transition environnementale.

Notre Groupe rassemble 400 collaborateurs, fédérés autour de notre socle de valeurs : oser, donner confiance, ancrer et s’engager.

Vos missions au quotidien

S’impliquer dans la vie de l’équipe en contribuant au développement de notre activité, de nos outils et de nos méthodes.
Participer, au sein d’une équipe, à la réalisation de prestations auprès de nos clients. Notamment, vous réalisez les missions principale suivantes :
Maîtrise d’œuvre CVC (chauffage, ventilation, climatisation)
Stratégie décarbonation des bâtiments
Rédaction de marchés d’exploitation (CCAP, CCTP) et mise en concurrence ;
Encadrer la production d’une équipe projet comprenant d’autres intervenants internes ou externes
Produire en autonomie des prestations d’études nécessitant une forte expertise, dans le cadre d’un objectif de résultat
Piloter la production d’études et de conseil (organisation, suivi administratif et financier, relations clients)
Contribuer au développement commercial (prospection, réalisation de propositions commerciales)

Ce que l’on cherche

De formation Bac+3 ou Bac +5 Ingénieur,
5-10 ans d’expérience selon profil
Vous souhaitez œuvrer dans l’univers d’un Bureau d’études privilégiant l’autonomie d’action, la diversité des thématiques, l’épanouissement personnel et professionnel
Vous avez de très bonnes connaissances des installations techniques
Vous faites preuve de proactivité, de disponibilité, de rigueur et d’engagement
Vous avez la volonté d’agir pour la planète et le logement social (80% des clients sont des bailleurs sociaux)

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Un secteur dynamique et en pleine évolution, au cœur des préoccupations énergétiques, environnementales et sociétales.
Une contribution concrète à la transition énergétique des bailleurs sociaux, des entreprises et des copropriétés.
Un accompagnement dans la définition et la mise en œuvre de stratégies de décarbonation, avec pour objectif d’atteindre la neutralité carbone en 2050.
Le développement de compétences dans diverses thématiques, pour devenir un acteur majeur de la transition énergétique.
Des missions au cœur des enjeux d’énergie, d’optimisation thermique des bâtiments et de maîtrise des charges énergétiques.

MODALITÉS PRATIQUES

Lieu de Travail : Basé à Nancy (8 rue des Jardiniers
Nancy 54000)

Type de Contrat : CDI - Cadre

Rémunération : Selon grille

Primes de performance et de vacances, intéressement

Ticket restaurant de 9€ pris en chargé à 52%

Le Groupe SCET HTC est un employeur inclusif qui s’engage pour l’égalité des chances. Si vous êtes en situation de handicap et nécessitez un aménagement durant votre processus de recrutement et/ou prise de poste, n’hésitez pas à nous le signaler.