Responsable cash management F/H Safran Aircraft Engines
Moteurs aéronautiques civils et militaires.
CDI
Corbeil-Essonnes
Télétravail occasionnel
Salaire : non spécifié
> 10 ans
Les compétences que l’on cherche
Finance d'entreprise
Excel
Cision
Votre nouvelle entreprise
17400 collaborateurs
Aeronautics / Space
Créée en 1945
Chiffre d'affaires : 12,1€ milliard
Safran Aircraft Engines conçoit, développe, produit, commercialise et supporte, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d’avions commerciaux courts et moyen-courriers avec les gammes de moteurs CFM56 et LEAP qui équipent les dernières générations d’avions de la famille Airbus A320neo, Boeing 737 MAX et COMAC C919.
Dans le domaine de la propulsion militaire, la société a intégralement conçu, développé et produit le M88 et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen (Next Génération Fighter) du SCAF, dont l’entrée en service est prévue d’ici 2040.
En 2021, Safran a signé aux côtés des leaders de l’industrie aéronautique la déclaration de l’ATAG qui vise à garantir la neutralité carbone du secteur en 2050. Cet engagement se traduit par l’activation de plusieurs leviers, dont le développement de moteurs en rupture ultra-efficaces qui seront compatibles avec 100% de biocarburants et de l’hydrogène.
Safran Aircraft Engines travaille sur cet axe dans le cadre du programme RISE de CFM.
Vos missions au quotidien
Au sein du département Trésorerie, Credit Management & Trade Finance de Safran Aircraft Engines, nous recherchons un(e) Responsable cash management, en charge d'une équipe de 2 personnes.
A ce titre, vous serez un interlocuteur privilégié des différents départements de la société (Comptabilité, Contrôle de Gestion, Juridique, Ressources humaines…) et de ses filiales. Vous serez également le contact principal de la Direction Trésorerie du Groupe sur tous les sujets cash management.
Vos principales responsabilités incluront :
1. Gestion de trésorerie
- Rapprochements quotidiens de trésorerie
- Validation des positions de trésorerie de la société et de ses filiales
- Suivi des prévisions de trésorerie court terme
- Gestion des opérations de paiements
- Contrôle des instructions transmises en banque
- Suivi des financements
2. Diffusion des reporting
- Elaboration du cash-flow de Safran Aircraft Engines et ses filiales en méthode directe (flux bancaires)
- Suivi de la Position Financière Nette (PFN) mensuelle consolidée
- Estimation du cash-flow consolidé par approche PFN
- Rapprochement de la position bancaire et de la position comptable
- Analyse des écarts entre prévisions et réalisations
3. Gestion administrative et contrôle interne
- Ouvertures et fermetures de comptes bancaires de la société et de ses filiales
- Gestion des KYC bancaires (Know Your Customer)
- Gestion des pouvoirs bancaires et des délégations internes
- Suivi et contrôle des moyens de paiement
- Accompagnement des équipes opérationnelle et juridique dans les projets d'évolution de périmètre (création de sociétés, acquisitions etc…)
- Revue des processus de trésorerie, recueil et analyse des actions pour garantir la conformité et la bonne application des règles Groupe
4. Participation aux différents projets d'évolution
- Renforcement de la supervision des opérations réalisées par les filiales
- Optimisation de la gestion des opérations courantes, et des différents reportings
- Automatisation des paiements
- Accompagnement des évolutions outils gérées par les équipes Groupe
Nous recherchons une personne possédant de bonnes qualités relationnelles, et de communication, ayant le sens de l'analyse et un esprit de synthèse favorisant la prise de décision.
De formation BAC+5 en finance ou gestion, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans dans le domaine du Cash Management acquise dans un environnement international, idéalement dans l'industrie. Vous justifiez au moins d'une première expérience réussie en management basée sur une bonne capacité à fédérer et à accompagner vos équipes.
Compte tenu du fort contexte international de l'entreprise, la maîtrise de l'anglais est indispensable pour le poste afin de communiquer efficacement avec les filiales et les partenaires bancaires.
Le/la candidat(e) devra également avoir de bonnes notions comptables et juridiques, et maitriser l'utilisation d'Excel.
