🧠 VOTRE MISSION :

Vous rejoignez le pôle Account Executive, responsable de la commercialisation de notre technologie propriétaire, de l’engagement et de l’accompagnement de notre portefeuille de clients Grands Comptes. En relation avec le pôle SDR, chaque Account Executive maîtrise ainsi l’ensemble du cycle de vente, au contact d’interlocuteurs variés, spécialisés et exigeants.

💪 VOS RESPONSABILITÉS :

• Gérer le pipe d’acquisition et développer les ventes et commercialiser la technologie auprès des potentiels prospects Grands Comptes et des clients existants

• Travailler en étroite collaboration avec un SDR qui traitera les leads entrants et sortants et fixera les premiers échanges téléphoniques

• Suivre avec assiduité la relation client depuis le premier contact (téléphonique ou physique) jusqu’au moment de la signature

• Établir une relation de confiance avec vos clients dans le but de faire grossir les comptes, notamment en les nourrissant fréquemment d’actualités et d’idées pour générer des opportunités

• Effectuer un reporting régulier à notre Head of Sales (Hubspot) et maîtriser les KPI’s de vente

🌱 ENVIRONNEMENT :

RocketLinks est fier d’avoir été élu entreprise où il fait bon vivre, avec un premier prix venant récompenser sa culture d’entreprise et managériale ♡

• Locaux : en plein coeur du 10e arrondissement

• Avantages : mutuelle Alan et carte Swile pour le déjeuner

• De nombreux événements internes pour rencontrer et échanger avec toutes les équipes (afterworks, déjeuners, sessions d’inspiration…) !

• Vous avez au moins 2 ans d’expérience sur des missions similaires

• Votre expérience dans le SaaS/Marketplace/Tech vous a permis d’apprendre le vocabulaire adapté à ce secteur afin d’échanger avec des interlocuteurs spécialisés

• Vous êtes rigoureux.se, tenace, avez d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles

• Vous parlez français couramment et un anglais professionnel

• Premier call avec un membre de l’équipe Recrutement

• Echange avec votre futur manager pour vous préciser les contours du poste et les enjeux de l’équipe

• Prise de référence auprès d’anciens managers

• Rencontre avec notre CEO et co-fondateur