Rise Up
- EdTech
- Paris, Lisbonne
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Année de création
2014Collaborateurs
41Parité
35 %65 %Âge moyen
27 ansTurnover
3 %
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Les seules limites de nos réalisations de demain, ce sont nos doutes et nos hésitations d'aujourd'hui.
@RiseUpAI
🎥 Retrouvez le replay du webinaire présenté par Stéphane Rémy, de la DGEFP a échangé avec Michel Baujard, président… https://t.co/CLDMsGJ1bW
Ils sont sociables
Présentation
Rise Up permet de créer et gérer 100% du processus de formation. Il est l'acteur clé pour accompagner les organisations dans leur transformation digitale. A l’initiative de ce projet, deux frères, Guillaume et Arnaud, qui souhaitent permettre à chaque entreprise et organisme de formation de créer leur propre campus digital. Fin 2018, observant la complexité du secteur, ils décident de fusionner leurs outils de formation pour ne proposer qu’une seule plateforme regroupant gestion et création des formations, e-learning et mobile learning.
Ce qu'ils recherchent
Chez Rise Up, ils recherchent des collaborateurs souhaitant participer à l'évolution croissante d'une startup qui cherche à réinventer la formation.
L'esprit d'équipe, l'implication et le dynamisme sont indispensables.
Bon à savoir
Outre votre personnalité, voici 4 éléments à prendre en compte ! 1. Faire des compétitions de poney 2. Assumer l'humour de chacun 3. Aimer les Smarties 4. Chanter faux