Vos missions :

En qualité d’assistant(e) social(e) inter-entreprises, vous devrez accompagner sur site et à distance les salariés sur toutes leurs fragilités :

- Accompagnement sur site : vous irez à la rencontre des salariés site d’un de nos clients

- Accompagnement à distance : vous répondrez par téléphone ou en visio aux questions sociales des salariés liées notamment au logement, budget, handicap, famille, santé au travail. Vous accompagnerez alors les salariés de ce même client ou de d’autres clients.

- Vous apporterez une réponse écrite en vous appuyant sur les outils Responsage

- Vous assurerez le suivi des salariés que vous accompagnez

Vous devrez également suivre et entretenir les relations avec les partenaires :

- En intervenant auprès des CSE et CSSCT des clients

- En travaillant en collaboration avec des acteurs internes et externes

- En proposant et en participant aux actions collectives de prévention et de communication adaptées aux problématiques rencontrées chez les clients

Vous Participerez au développement des outils et de l’organisation

- En contribuant à l’évolution du Responsage Way

- En nourrissant la veille sociale dans le cadre des réunions dédiées

Titulaire d’un Diplôme d’Etat d’assistant de service social, vous bénéficiez de 2-3 ans d’expérience minimum.

Une première expérience dans l’accompagnement interentreprises serait particulièrement appréciée.

Vous croyez en l’intelligence collective et avez envie d’apprendre, partager et grandir au sein d’une équipe.

Vous êtes organisé(e), vous êtes également à l’aise avec le digital et êtes prêt(e) à découvrir une nouvelle façon de travailler dans le social.

• Un entretien RH (30 min)

• Un test psychotechnique

• Un entretien de restitution (45min)

• Un entretien avec les AS Managers (1h)

• Réponse finale