Ce job n'est plus disponible.
Chef·fe de projets acquisition & e-commerce Recyclivre
CDI
Paris, Saint-Herblain
Télétravail fréquent
Salaire : non spécifié
Votre nouvelle entreprise
Paris, Saint-Herblain
36 collaborateurs
SaaS / Cloud Services
Publishing
E-commerce
Âge moyen : 35
Créée en 2008
56%
44%
Chiffre d'affaires : 18M€
Recyclivre est le premier acteur français et engagé du livre d’occasion, avec plus d’1,3 million de livres en stock et près de 10000 expédiés chaque jour.
En forte croissance, l’ambition de cette entreprise est de reprendre et revendre des livres d’occasion tout en ayant un impact positif sur l’humain et l’environnement.
Fondée en 2008, son éco-système, ses valeurs et sa culture de l’innovation l’ont conduit à se diversifier. Fort du développement en interne de l’ensemble de ses produits, elle propose aujourd’hui plusieurs services, de la fabrication de Boites à lire à la commercialisation d’une solution de reprise en marque blanche en passant par une application de reprise à destination des particuliers.
Recyclivre est bien implantée sur le territoire français : l’entreprise compte 4 antennes régionales et plusieurs milliers de partenaires associatifs et institutionnels.
Recyclivre est labellisée B Corp depuis 2015. L’entreprise fait également partie du mouvement 1% for the Planet depuis 2018 : 1% de son chiffre d’affaires est reversé à des associations environnementales choisies par ses clients et salariés.
Vos missions au quotidien
Aujourd’hui, nous recherchons un·e Chef·fe de projets acquisition & e-commerce pour accompagner notre croissance.
Au sein de l’équipe Marketing & Communication, tu prends en charge l’animation de notre stratégie d’acquisition de nouveaux clients, de conversion sur notre site e-commerce et notre application de rachat de livres.
Tes objectifs sont d’attirer de nouveaux clients et d’améliorer les parcours sur notre site e-commerce et notre application de rachat afin de les convertir.
Tes missions principales seront les suivantes :
Développer l’acquisition de nouveaux clients
Piloter les campagnes d’acquisition payantes social media et SEA avec une approche test & learn pour atteindre les objectifs en respectant le budget associé (définition des cibles, suivi des performances, AB test, optimisation des landing pages, etc.)
Développer la croissance via les partenariats, l’influence, le retargeting et l’affiliation
Piloter et challenger les agences qui nous accompagnent sur ces sujets (agence de paid social media et d’affiliation)
Co-définir la stratégie creative pour ces campagnes d’acquisition en coordination avec la responsable brand & communication (rédaction de brief, suivi des productions avec la graphiste)
Optimiser les parcours client sur le site afin d’améliorer la conversion :
Personnaliser et optimiser les parcours web et App en coordination avec notre product owner
Optimiser notre SEO sur le site (hors articles)
Analyser les comportements utilisateurs (via Hotjar, GA4, tests utilisateurs) afin de détecter des opportunités d’A/B tests et de prioriser les optimisations
Effectuer la recette fonctionnelle des nouveaux parcours mis en place par les équipes tech
Animer notre site e-commerce et notre application de rachat :
Construire le planning de campagne 360° en collaboration avec notre responsable brand & communication et le décliner sur le site e-commerce et notre application de rachat
Mettre en place les actions d’animation lors des grands temps forts (soldes / Noël…) avec la création de landing pages dédiées, l’animation de nos pages catégories ou encore la mise en place de pop-in grâce à notre outil dédié
Ce que l’on cherche
On est faits pour se rencontrer si :
Tu as 2 à 5 ans d’expérience dans l’acquisition digitale ou le growth marketing et tu as au moins une expérience significative en e-commerce.
Tu recherches un poste sur lequel tu auras beaucoup d’autonomie et la possibilité de tester de nombreux dispositifs (au gré de tes idées)
Les termes campagnes, ciblage, ROI, CAC, CRO, A/B tests, expérience client sont ton quotidien
Tu es l’aise avec la data et les analyses et tu es orienté sur le résultat de tes actions
Tu comprends le fonctionnement d’un site web ou une appli : les Product Owners et les Devs sont tes alliés au quotidien !
Tu aimes travailler en mode projets, penser de nouveaux dispositifs, les mettre en place, les tester puis les optimiser. Tu apprécies le Test & Learn.
Tu possèdes un réel sens de l’organisation, tu as le sens du détail et tu as le goût des choses bien faites.
Tu as une sensibilité pour le e-commerce, la Tech for Good et pour les nouvelles formes d’économie (circulaire, sociale et solidaire).
Ce poste est ouvert soit à Paris soit à Nantes.
Si cette annonce t’as donné envie alors n’hésite pas à postuler pour rejoindre notre belle équipe composée de : Cédric, Arnaud, Joris, Marine, David, Bob, Johann, Javier, Erwan, Gwenael, Mickael, Rudy, Anaïs, Sylvain, Victor, Camille, Vincent, Agnès, Josselin, Martin, Yannis, Aurélien, Bénédicte, Alexis, Sofiane, Valentine, Maéline, Mathilde, Emma, Monica, Elsa, Edith, Johan, Alix, Anthony…. et TOI !
A bientôt,
Avantages
Nos étapes de recrutement
Si ta candidature est retenue les entretiens se déroulent ensuite en 3 étapes :
Une première prise de contact par téléphone
Un premier entretien par visio ou dans nos locaux à Paris avec 2 personnes de l’équipe Marketing & Communication
Un second entretien dans nos locaux avec 2 de tes futurs collègues pour voir si ça matche !
Chiffres clés
En bref
Année de création
2008
Nombre d'employés
36
Âge moyen
35
Chiffre d'affaires
18M€
Genre
44%
56%
