Le challenge : Rattaché(e) à l’équipe Sales tout en travaillant en étroite collaboration avec l’équipe Tech, votre rôle est stratégique : vous transformez les besoins complexes de nos prospects en solutions techniques concrètes. Vous êtes le garant de la faisabilité technique durant le cycle de vente et le chef d’orchestre de l’intégration chez nos nouveaux clients.

Vos missions principales :

• Expertise Avant-Vente : Vous accompagnez l’équipe Sales lors des rendez-vous stratégiques pour présenter notre architecture, répondre aux questionnaires de sécurité et rassurer les décideurs techniques (CTO, Product Managers).

• Proof of Concept (POC) : Vous concevez et pilotez des démonstrations techniques personnalisées afin de prouver la valeur de notre solution dans l’environnement spécifique de chaque client.

• Architecture d’Intégration : Vous conseillez nos clients sur les meilleures stratégies de déploiement (API, Webhooks, SDK) et définissez le workflow idéal pour garantir une adoption fluide de notre produit.

• Onboarding Technique : Vous assurez la transition entre la signature du contrat et le lancement opérationnel en guidant les équipes techniques du client lors de la phase d’implémentation initiale.

• Feedback Loop : Vous remontez les besoins du terrain et les éventuelles frictions techniques à l’équipe Produit pour influencer directement la roadmap de demain.

C’est noté, j’intègre cette exigence spécifique liée au secteur de la finance. Voici la mise à jour de la section Profil recherché :

🧠 Profil recherché

Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez ce mélange rare de rigueur technique et d’aisance relationnelle. Vous aimez résoudre des problèmes complexes et, surtout, vous savez expliquer vos solutions avec clarté et conviction.

Vos compétences et expériences clés :

• Expérience métier (Finance) : Vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum dans le secteur de la finance (Fintech, Banque, Assurance ou Conseil financier). Vous maîtrisez les enjeux du secteur : conformité, sécurité des données, flux transactionnels et rigueur opérationnelle.

• Background Technique solide : Vous êtes issu(e) d’une formation d’ingénieur ou d’un parcours en développement web. Vous comprenez les enjeux d’une architecture logicielle et n’hésitez pas à “lire le code” (Python, JS, Go) pour comprendre une intégration.

• Maîtrise des API : Les protocoles REST ou GraphQL n’ont pas de secret pour vous. Vous savez manipuler des outils comme Postman pour prototyper des solutions rapidement.

• Pédagogie et Communication : Vous savez adapter votre discours à votre interlocuteur. Que vous parliez à un développeur ou à un Directeur Financier, vous restez pertinent(e) et rassurant(e).

• Anglais courant : Au sein de notre équipe aux 6 nationalités, l’anglais est votre langue de travail au quotidien, tant à l’écrit qu’à l’oral.

Votre état d’esprit :

• Rigueur et Précision : Issu(e) de la finance, vous avez le souci du détail et comprenez qu’une erreur d’intégration peut avoir des conséquences critiques.

• Solution-oriented : Face à une contrainte technique chez un client, vous ne voyez pas un mur, mais un puzzle à résoudre.

• Autonomie et Proactivité : Particulièrement si vous travaillez en remote, vous savez gérer vos priorités et prendre des initiatives pour débloquer des dossiers critiques.

Nous avons à cœur de vous offrir un processus de recrutement fluide, transparent et réactif. Comptez en moyenne 2 à 3 semaines pour l’ensemble du parcours :

1. Premier échange (30 min) : Un appel vidéo avec notre Talent Acquisition Manager ou votre futur manager pour faire connaissance, comprendre votre parcours et vous présenter notre vision.

2. Entretien technique & métier (1h) : Une discussion approfondie pour explorer vos compétences en intégration et votre expertise du secteur financier. Pas de test piège, nous privilégions l’échange sur des cas concrets.

3. Le “Culture Fit” (45 min) : Un moment privilégié avec des membres de l’équipe (Sales ou Tech) pour s’assurer que vous vous épanouirez au sein de notre environnement international et dynamique.

4. Offre finale : Si nous sommes mutuellement convaincus, nous vous transmettons une proposition pour rejoindre l’aventure !