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Contrôle de gestion H/F

Résumé du poste
CDI
Rueil-Malmaison
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Contenu généré
Formation en ligne
Sens des affaires

Quadient
Quadient

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Connect with Quadient

Quadient is a global leader in customer communication solutions. With over 100 years’ of experience and still going strong, we aim to be the driving force behind the world’s most meaningful customer experiences. Our success in delivering innovation and business growth is inspired by the connections our people create every day, with our clients and each other. It’s these connections that make Quadient such an exceptional place to grow your career – and help our future-focused team lead the way.

Cf ci dessous

Contrôle de gestion H/F

Entretenir des relations avec Quadient

Quadient, acteur majeur dans le domaine des solutions de communication client, brille par son héritage de plus d'un siècle. Bénéficiant d'une réputation mondiale solidement établie, notre objectif est d'incarner l'excellence dans les interactions client. Chez Quadient, l'innovation est notre moteur, et notre croissance commerciale découle de relations humaines authentiques, aussi bien avec nos clients qu'entre collègues. Rejoindre notre équipe, c'est plonger dans un environnement exceptionnel où les opportunités de développement professionnel sont aussi vastes que stimulantes. Ensemble, nous ouvrons la voie vers un avenir où l'excellence est la norme.

Votre mission

Le Responsable contrôle de gestion Business Solution sera chargé de fournir un soutien à son équipe. Il/elle analyse les coûts et les pratiques opérationnelles, éclaire les managers et leurs équipes pour améliorer leur productivité en s’appuyant sur des tableaux de bord de pilotage.

Pour réussir dans ce rôle, il faudra être capable de cultiver un partenariat commercial efficace avec les équipes opérationnelles de sa région, et un lien de confiance fort avec son équipe.

Votre poste dans nos perspectives d’avenir

Le Responsable contrôle de gestion sera considéré comme le principal(e) artisan(e) de la construction budgétaire, il/elle veille à optimiser la performance de l’entreprise, accroître sa rentabilité économique. Il/elle alerte et conseille les dirigeants pour définir ou réorienter leur stratégie. Il anime et développe son équipe.

Il relève du Responsable contrôle de gestion France & Bénélux de Quadient ou de son délégué.

Votre quotidien

• Soutenir les prévisions opérationnelles annuelles et le plan triennal pour l'organisation de la fonction de soutien concernée, en fournissant des recommandations et des analyses de scénarios axées sur les affaires.

• Organiser le travail de l'équipe, répartir ou déléguer les tâches, fixer les objectifs, accompagner la montée en compétences de chacun.

• Définir les différents indicateurs clés de pilotage ou ICP (mesurer l'état d'avancement), de performance (mesurer le niveau d'atteinte des objectifs), les indicateurs spécifiques aux métiers (décliner les activités, mesurer les coût d'exploitation, les marges, les résultats) et leur périodicité.

• Gérer le processus de clôture mensuelle et trimestrielle des dépenses de la fonction de support et gérer la consolidation des OPEX de la fonction de support. Cela comprend la régularisation des dépenses, les rapports de gestion et l'analyse des écarts entre le budget et la réalité.

• Recommander de manière proactive des améliorations de processus pour accroître l'efficacité et l'efficience de nos rapports et analyses.

Votre profil

• Un minimum de 5+ ans d'expérience, ayant occupé des postes de portée et de responsabilité similaire.

• Une expérience dans le domaine du contrôle financier est fortement souhaitée.

• Un BS ou BA est requis.

• Une expérience préalable dans des secteurs similaires est fortement souhaitée : Leasing, location, logiciels, Saas, équipements, haute technologie.

• Maîtrise approfondie des aspects de la comptabilité et de la finance FP&A.

• Expérience dans une organisation multinationale à forte croissance, un atout.

• Axé sur les résultats et doit s'épanouir dans un environnement dynamique et rapide. Il/elle doit être capable d'obtenir des résultats et posséder une forte volonté d'atteindre et de dépasser les objectifs, et être prêt(e) à s'approprier les problèmes et à prendre des décisions judicieuses.

• Excellentes compétences interpersonnelles, esprit curieux et capacité à travailler efficacement avec de multiples fonctions.

• La capacité à établir rapidement sa crédibilité auprès de divers publics et à être perçu comme un leader est requise.

• Sens des affaires et sens financier, possédant des connaissances techniques en matière d'analyse, de prévision commerciale et de résolution de problèmes.

• Être autonome et faire preuve de leadership en s'efforçant d'apporter des améliorations continues et en remettant constamment en question le statu quo.

• Parler et écrire couramment l'anglais

Récompenses et avantages

Flexibilité de travail : bénéficiez d’un modèle de travail hybride, alliant bureau et télétravail, pour un mode de vie équilibré.

Accès illimité à la formation : accédez à des opportunités mondiales de développement grâce à notre plateforme de formation en ligne, disponible 24 h/24 et 7 j/7.

Communauté inclusive : rejoignez des communautés diversifiées et engagez-vous dans notre programme de philanthropie.

Récompenses exhaustives : obtenez des récompenses exhaustives compétitives pour le bien-être, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et bien d’autres choses encore, comme un généreux plan de parrainage.

Attention portée au bien-être : profitez de notre programme gratuit d’assistance aux employés pour soutenir votre santé mentale.

Soyez vous-même chez Quadient

Nos valeurs déterminent la manière dont nous travaillons en tant qu’équipe : Empowerment (Responsabilisation),Passion (Passion), Inspiration (Inspiration) et Community (Communauté). Elles nous inspirent à adopter un comportement EPIC. Ensemble. Ce qui différencie Quadient, c’est justement les différences de chacun et chacune. Nous sommes une équipe d’individus qui ont un objectif commun, mais de nombreux points de vue. Lorsque vous entretenez des relations avec Quadient, vous rejoignez une communauté bienveillante dont la culture prône la différence et accorde de la valeur à chaque avis.

Nous étudierons toute modification suggérée du processus d’entretien, dans la mesure où elle raisonnable. Si vous avez besoin d’aide avec le processus de dépôt de candidature, veuillez nous envoyer un e-mail à l’adresse careers@quadient.com.

Quadient est un employeur offrant l’accès à l’égalité en emploi* : nous pensons que la diversité est bénéfique à la fois pour nos clients, nos activités et nos employés. Par conséquent, nous nous engageons à être un employeur inclusif. Nous encourageons tous les candidats appropriés à déposer leur candidature, quels que soient leurs antécédents. Nous croyons fermement en un environnement de travail dépourvu de discrimination, quelle qu’en soit la base, notamment le sexe, la race, l’origine ethnique, la religion ou croyance, l’origine nationale, l’âge, le handicap, le statut marital, l’orientation sexuelle, l’identité sexuelle, le statut de citoyen, le statut d’ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée.

*Aux États-Unis, cela inclut d’être un employeur d’action positive.

Nous tous. Unis dans nos relations.

#LI-JG1

Rewards & Benefits

Flexible Work: Embrace a hybrid work model blending office and remote setup for a balanced lifestyle.

Endless Learning: Access global opportunities for growth through our 24/7 online learning platform.

Inclusive Community: Join diverse communities and engage in our Philanthropy program.

Comprehensive Rewards: Enjoy competitive Total Rewards covering wellness, work/life balance, and more, including a generous referral scheme.

Caring for Wellbeing: Access our complimentary employee assistance program for mental health support.

Be yourself at Quadient

Our values define how we work as a team: Empowerment, Passion, Inspiration and Community. They inspire us to be EPIC. Together. What makes Quadient different is how different we all are. We’re a team of individuals with one goal but many perspectives. When you connect with Quadient, you become part of a community that cares - in a culture which embraces difference and values every voice.

We will consider any reasonable modifications to the interview process. If you require any assistance with the application process, please email us at careers@quadient.com

Quadient is an Equal Employment Opportunity Employer*: We believe that diversity brings benefits to our customers, our business, and our people so we are committed to being an inclusive employer. We encourage applications from all suitable applicants, regardless of background. We firmly believe in zero discrimination in employment on any basis, including gender, race, ethnicity, religion or belief, national origin, age, disability, marital status, sexual orientation, gender identity, citizenship status, veteran status, and any other protected characteristics.

*This includes being an Affirmative Action Employer in the United States.

People. Connected.

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