Publimag

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Thania, notre benjamine, est notre toute première pépite-recrue en alternance et elle a su gagner notre confiance très rapidement grâce à son professionnalisme et à son investissement dans ses différentes missions !

Connue en interne pour sa gourmandise et son stress permanent, Thania est aujourd’hui au cœur de nos équipes et a réussi à se faire sa propre place grâce à une personnalité unique.

Ses atouts ? Sa force de travail et son envie de réussir. Collaboratrice investie à 100%, Thania ne laisse jamais tomber et se fixe toujours des objectifs personnels – atteints ou non, elle ne baisse jamais les bras.

Vous l’avez donc compris, Thania est une commerciale qui en veut et qui sera toujours partante pour un petit dej’, déjeuner, goûter, dîner… Si vous avez un service à lui demander, vous savez quoi faire !!

Diplômée d'une école de commerce, Charlotte aime relever de nouveaux défis et réussi à s'adapter facilement à son environnement, tel un caméléon.

Son dynamisme quotidien lui permet d'endosser le rôle de "couteau suisse" au sein du groupe: en charge du bien-être et du recrutement, elle a cette force de gérer plusieurs projets à la fois. Le bien-être des collaborateurs est sa priorité, pour elle il n'y a pas de secret: un groupe qui marche est un groupe heureux ! Elle prend également très à coeur l'agrandissement de la famille Publimag et est sans cesse à la recherche de nouveaux candidats, ambitieux et motivés à rejoindre leurs équipes !

Arrivée depuis peu, Charlotte est sur-motivée et ne cesse de proposer de nouveaux projets en accord avec les valeurs du groupe.

Force tranquille de la famille, Illana apporte douceur et bienveillance au sein des équipes.

Ses atouts? elle sait être à l'écoute de ses clients et trouver des solutions rapidement et sereinement. Un accompagnement professionnel sans faille, lui permettant d'assurer un climat de confiance avec ses interlocuteurs. En tant que collaboratrice, elle sait être attentive et délicate dans toutes les situations du quotidien. Elle saura vous conseiller, vous épauler et vous intégrer au sein des équipes.

Son petit plus? Sa positivité. Un bol d'air frais dans les situations compliquées, Illana sait rester positive et souriante en toutes circonstances.

Le mot de la fin? Calme mais toujours attentive, Illana est toujours là au bon moment.

Fidèle collaborateur depuis quelques années, Éric n'a jamais cessé de s'impliquer dans le développement du groupe.

Connu professionnellement pour son dynamisme et sa force commerciale, Éric charme sans difficulté ses clients et ses prospects. Au delà de ses talents de commercial et de son look viking, Éric est plus qu'un simple collaborateur. Fier d'appartenir à la famille Publimag, il est toujours heureux et ouvert à l'idée d'accueillir de nouvelles recrues. Son grand atout? Passionné et investi dans tout ce qu'il fait, il aime partager ses histoires, ses anecdotes...

Éric sera sans aucun doute votre premier supporter dans les tribunes de Publimag ! ps: découvrez en avant première ses passions: le golf, la pêche, la nourriture, les jeux vidéos...

Indispensable au bon fonctionnement du groupe Publimag, Marianne réussit à jongler entre ses différentes missions et ne cesse de nous étonner par son professionnalisme et ses prises d’initiatives ! Collaboratrice en or, Marianne sait s’organiser et anticiper ses différentes missions et ne se laisse donc jamais déborder par ses différents projets en interne.

Son caractère ? Douce, attentionnée et investie, elle réussit à évoluer quotidiennement au sein de la famille. Calme au premier abord, nous le savons tous, Marianne est dotée d’un fort caractère et ne se laisse jamais marcher dessus ! Les clients n’ont aucun secret pour elle, elle sait rebondir et ne laisse rien au hasard !

Ses passions ? Paprika (rejoignez-nous pour en savoir plus), les gerblés de 17H, l’astrologie et la lithothérapie !

Couteau-suisse de l’audiovisuel, Théo ne cesse de surprendre depuis son arrivée !

Collaborateur hors pair, il sait gérer avec brio ses différentes missions – les clients n’en disent que du bien.

Son secret ? Proposer des idées toujours plus créatives mais adaptées aux besoins du client.

En interne, il a également su se faire sa place grâce à sa bonne humeur, son humour et son goût prononcé pour les sagas cinématographiques de science-fiction.

Un vrai électron libre, à l’image du développement du Groupe Publimag !

Son mot de la fin ? « Un magicien n'est jamais en retard. Pas plus qu'il est en avance. Il arrive précisément à l'heure prévue ».

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Présentation

Fondé en 1994, PUBLIMAG est le leader de la communication économique B to B. À l’écoute des nouvelles tendances et des nouveaux défis de communication.

Le groupe est d’abord reconnu avec la création de son magazine "Informations Entreprise", support incontesté des plus grands dirigeants Français qui souhaitent communiquer publiquement. Par la suite, PUBLIMAG sera confronté à l’essor des nouvelles technologies et donc à la digitalisation des moyens de communication. L’opportunité pour le groupe d’innover et de développer son activité MEDIA. avec la création de sa chaîne "IEWEB TV". Un réel tournant pour le groupe qui permet à ses clients de profiter d’une communication à 360°. Un défi ne suffisant pas, les équipes décident de se positionner sur la communication télévisuelle, en partenariat avec les plus grandes chaînes d'informations.

Des projets, des défis, des renouvellements… PUBLIMAG est toujours à la recherche de nouvelles solutions pour les acteurs leadeurs du monde B to B.

Ce qu'ils recherchent

Le groupe PUBLIMAG est ouvert à tous les profils et aime donner sa chance aux candidats. Pas de profil type, simplement un état d’esprit : des candidats ambitieux, visionnaires, ouverts et dynamiques.

Ils opèrent dans le commerce, la vente, la négociation. Dotés d’une aisance naturelle, ils n’ont aucune appréhension à l’idée de négocier avec les plus grands dirigeants Français.

Ce qui les unit? La passion, l'investissement et la motivation d’évoluer professionnellement.

Bon à savoir

Adepte des défis, le groupe PUBLIMAG cherche toujours le moyen d’informer, motiver, récompenser ses collaborateurs :

  • Plusieurs évènements internes : réunions commerciales, déjeuners en équipe, afterworks, anniv-petit-déj, secret santa…
  • Les plus : challenge individuel, challenge collectif… avec des récompenses diverses et variées
  • Les rituels : déjeuner/diner en équipe pour Noël et avant les congés d’été
  • La seule règle : être ouvert à toutes les idées, toutes les prises d’initiative !

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