Fullstack Developer - CDI - Paris

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 07 janvier 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Méthodologies Agile
Bitbucket
Java
Spring boot
+9

praxedo
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Fort de 19 années d’expérience, Praxedo s’impose aujourd’hui comme le leader français de la gestion d’interventions en mode SaaS.

Avec près de 24M€ de chiffre d’affaires et plus de 180 collaborateurs, l’entreprise continue sa forte croissance en poursuivant une stratégie de long terme bien établie.

Suite au lancement début 2022 d’un plan d’investissement très ambitieux qui vise à doubler l’activité de l’entreprise en 3 ans et d’accélérer le développement de l’activité à l’international, notamment en Europe et en Amérique du Nord, Praxedo cherche à renforcer son équipe Product & Development à Paris en créant un poste de Full Stack Developer.

L’ÉCOSYSTÈME ET LE POSTE : Notre équipe Development est divisée en 10 équipes agiles, chacune comprenant l’ensemble des compétences techniques nécessaires pour prendre en charge une partie de notre produit. En étroite collaboration avec votre équipe composée de Full Stack Developers, Tech Lead et Engineering Manager, votre mission, vous vous en doutez, sera de rendre les Product Managers heureux. Vous serez le garant du maintien et de la livraison d’un niveau de qualité élevé dans un contexte de continuous delivery.

MISSIONS :

La mission principale passera par la mise à jour et l’évolution d’un produit aux enjeux techniques passionnants: conception et développement de nouvelles fonctionnalités qui découle d’une roadmap produit / tech très ambitieuse.

  • Maîtrise des environnements techniques différents (cf stack)

  • Être force de proposition sur des approches techniques

  • Entretenir une veille technologique avec restitution, pour aujourd’hui et pour demain

    Dev Fullstack :

    • Backend : Java (17), Spring Boot, SQL

    • Frontend : Typescript, React

  • Intégration: Git, Maven, Jenkins, Bitbucket, Jira

  • Données : ElasticSearch, PostgreSQL

  • Devops: Ansible

  • Méthodologie : Scrum / Kanban


Profil recherché

VOUS ÊTES : Ingénieur de formation, BAC+5, vous avez entre 3 et 7 ans d’expérience et toute autre bonne expérience à partager.

  • Rigoureux : vous savez appliquer des méthodes, et vous aimez ça.

  • Curieux : vous aimez dépasser votre périmètre et voir toujours (un peu) plus loin.

  • Passionné : vous vous intéressez aux innovations techniques et technologiques.

VOUS AVEZ :

  • L’esprit d’équipe : on se serre les coudes, ensemble on va plus loin.

  • L’amour du travail bien fait : votre objectif, livrer du code de qualité en toutes circonstances, et faire évoluer les technos utilisées.

  • Le goût du challenge et de la nouveauté : vous avez l’âme d’un explorateur et rêvez R&D.

CE QUE L’ON PEUT VOUS APPORTER :

  • C’est le moment clé pour rejoindre une des pépites de la French Tech en forte croissance en France et à l’international,

  • Un produit 100% SaaS déjà éprouvé sur plus 1500 clients,

  • Une bonne connaissance de l’univers Web,

  • Une bonne connaissance d’une stack SaaS,

  • Une expérience dans la configuration et optimisation DevOps,

  • Une mise en oeuvre de la méthodologie Agile (Scrum, pair programming, pair review, TDD,…),

  • Un environnement de travail et des bureaux agréables dans le 9e arrondissement de Paris.

  • Une qualité de vie au travail reconnue (4,9/5 Glassdoor et 4,42/5 Happy Index/ AtWork).

Poste ouvert aux personnes reconnues RQTH


Déroulement des entretiens

  • Un entretien téléphonique avec la Talent Manager et le Head of Engineering

  • Un test technique Codingame

  • Un entretien technique avec un Tech Lead + un Dev de l’équipe

  • Rencontre avec la team de vos rêves

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