Opérateur de l’État depuis janvier 2026, le pass Culture est l’acteur de référence des politiques publiques d’éducation artistique. Notre mission : sensibiliser la jeunesse à la diversité des expressions culturelles et en faciliter l’accès sur tout le territoire.
Depuis son lancement, le pass Culture a accompagné près de 5 millions de jeunes de 15 à 21 ans : il leur permet de découvrir et explorer la culture grâce à une application gratuite et géolocalisée.
Véritable média culturel, le pass propose un accès simplifié aux événements, lieux et biens culturels près de chez eux.
L’équipe marketing est au coeur du dispositif du pass Culture : intégrée à la Direction de la Communication, du Marketing et des Études, elle a pour vocation de fidéliser nos utilisateurs et d’accompagner la diversification des pratiques culturelles des jeunes. Nous communiquons au quotidien avec près de 2 millions d’utilisateurs, avec pour ambition de leur offrir la meilleur expérience possible sur l’application !
Nous sommes à la recherche d’un.e chargé.e de marketing digital qui sera en charge de gérer nos campagnes de fidélisation et d’inventer les scénarios de rétention de demain afin de nous aider à faire du pass Culture l’application culturelle de référence chez les jeunes.
Piloter les scénarios de fidélisation utilisateurs : emails, notifications, messages in-app… en partenariat avec la chargée de campagnes Jeunes, ton rôle sera de concevoir, mettre en place et évaluer et évaluer nos campagnes de fidélisation. Objectif : faire revenir les jeunes sur l’application !
Optimiser les campagnes : tu es curieu.x.se, débrouillard.e et tu n’as pas peur de mettre les mains dans le cambouis ? On compte sur toi pour effectuer une veille sur les bonnes pratiques du secteur, A/B tester en continu et nous aider à optimiser nos taux de conversion.
Reporting : pas de marketing sans chiffres ! En lien avec les équipes Analytics, Data et Études, tu mèneras les analyses nécessaires pour mieux comprendre nos utilisateurs, accroitre la fidélisation et mesurer l’impact des différentes campagnes sur la rétention.
Effectuer des recommandations sur les contenus de l’application : le catalogue du pass Culture compte près de 10 millions d’offres… mais une seule page d’accueil. Ton rôle sera de nous aider à évaluer et à optimiser la performance des sélections automatisées proposées sur l’application, et de proposer des sélections de contenu à pousser dans nos campagnes de rétention.
Etre référent.e RGPD de l’équipe marketing
Diplomé/e d’une Licence, tu possèdes au moins d’un an d’expérience dans les domaines du marketing & au moins une expérience passée dans une entreprise B2C, avec une expertise des communications très grand public.
Tu dispose de connaissances dans les outils d’emailing et d’automation.
Tu as naturellement un sens de l’écoute, de la communication et du contact.
Tu as toujours été reconnu/e pour ta grande rigueur, ton sens du détail et ta très bonne orthographe.
Autonomie et flexibilité sont tes mots d’ordre.
Créativité, curiosité et intérêt pour la culture au sens large sont, eux, tes drivers au quotidien.
En bref
Année de création
2019
Nombre d'employés
195
Âge moyen
33
Genre
60%
40%