OWN
Consultant RSSI F/H
- CDI
- Rennes, Paris
- Télétravail total possible
- Éducation : Bac +5 / Master
- Expérience : > 4 ans
Le poste
Consultant RSSI F/H
- CDI
- Rennes, Paris
- Télétravail total possible
- Éducation : Bac +5 / Master
- Expérience : > 4 ans
Qui sont-ils ?
OWN est un Pure Player de la cybersécurité qui s’empare de la cybersécurité avec une vision lucide et perspicace des enjeux de ses clients, au travers d’un portefeuille d’activités riche se déclinant en 4 compétences : Audit, Conseil, Threat Intelligence et CERT.
Pourquoi OWN ? Parce que la cybersécurité c’est avant tout l’affaire de tous ! Mais également parce que, au-delà de son nom commun, OWN reprend les initiales de : Operate - Warn - Neutralize.
Trois actions qui symbolisent pleinement le rôle de nos experts au quotidien : conseiller et prendre part à des actions de cyberdéfense, informer et alerter lorsque le risque est imminent et enfin contribuer à la remédiation pour neutraliser la menace.
Face à des attaquants toujours plus organisés, plus professionnels, et avec plus de moyens, OWN va devoir redoubler d’effort en 2023 pour proposer des contre-mesures adaptées et efficaces.
Si vous aussi vous voulez faire partie de l’aventure, rejoignez-les !
Rencontrez Olivier, CEO
Rencontrez Yohann, Pentester Confirmé
Rencontrez Timothée, Consultant Confirmé
Descriptif du poste
📣 Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Tu es passionné par la cybersécurité et tu veux aider les entreprises à gérer leur cybersécurité en étant leur RSSI. Tu sais dialoguer aussi bien avec une direction générale, qu’avec les équipes de techniciens informatique pour les accompagner dans la bonne prise en compte de la sécurité à leur niveau.
Ce poste est fait pour toi !
Tes missions :
· Définir des objectifs stratégiques de cybersécurité qui prennent en compte les enjeux métiers, les risques et les contraintes réglementaires et contractuelle.
· Définir et piloter les plans de sécurité en lien avec les acteurs concernés (Direction-générale, RH, Informatique, Services généraux, juridique, achats, métiers).
· Définir l’organisation de la sécurité pour garantir une prise en compte globale de la sécurité au sein de l’entreprise.
· Diffuser une culture sécurité au sein de l’entreprise et contribuer à la sensibilisation du personnel.
· Contribuer à la formalisation des documents (charte, politiques, procédures…) nécessaires pour une compréhension des attendus par chaque acteur.
· Conseiller la direction sur les choix pouvant impacter la sécurité de l’entreprise.
· Contrôler l’application des règles de sécurité en interne et auprès des sous-traitants.
· Rendre compte du niveau de sécurité auprès des clients et des autorités.
· Veiller au maintien du niveau de sécurité et à la capacité de résilience.
· Contribuer au pilotage de la gestion des incidents et des crises de sécurité.
📍Nous recrutons à Paris, Rennes et à Toulouse.
Profil recherché
- Diplômé d’un Master 2 en Sécurité des Systèmes d’Information ou équivalent
- Tu as au moins 4 ans d’expérience au sein d’un cabinet de conseil ou d’audit, ou d’une fonction informatique en entreprise
- Tu maîtrises les normes et référentiels de sécurité (ISO 27001, ISO 27002, ISO 27005, guides de l’ANSSI, etc.)
- Tu connais les principales réglementations ayant un impact sur la sécurité (RGPD, HDS, NIS, PCI-DSS, etc.)
- Tu maîtrises les principes de sécurité des systèmes informatiques et des réseaux
- Tu es curieux et tu sais t’adapter à différents contextes métiers et techniques
- Tu souhaites progresser au sein d’une équipe passionnée
- Tu aimes partager tes compétences pour faire progresser les autres
- Tu sais bien communiquer à l’écrit comme à l’oral en français et en anglais
👀 Ce poste t’intéresse mais tu as l’impression de ne pas cocher toutes les cases ? Postule sans hésiter et dis-nous dans l’espace lettre de motivation pourquoi nous devons absolument nous rencontrer !
Déroulement des entretiens
Trois étapes pour faire connaissance et valider que nous avons envie de travailler ensemble :
- Echange téléphonique avec notre Dream Team RH pour commencer à faire connaissance (15’)
- Entretien avec ton futur manager et/ou un de nos experts pour qualifier comment tes compétences et ta motivation peuvent s’intégrer chez OWN (60’)
- Entretien, à nouveau, avec les RH pour entrer dans le détail de tes aspirations et valider ensemble que si nous te faisons une offre celle-ci te correspondra à 100% (45’)
📣 Chez OWN, toutes les candidatures sont traitées de manière égale. Nous valorisons la diversité et nous efforçons chaque jour de créer et maintenir un environnement de travail inclusif pour tous nos collaborateurs
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