🎯 Venez renforcer nos équipes !  

Nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement H/F pour venir rejoindre notre équipe recrutement Parisienne. Ton rôle sera de conduire le process de recrutement dans son intégralité et d’accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur intégration. 

📍 Ce qui vous attend : 

Recrutement  

• Recueillir et challenger les besoins 

• proposer une stratégie de sourcing adaptée selon les profils à recruter et suggérer des alternatives en cas de difficultés 

• Rechercher et approcher les profils ciblés avec une accroche personnalisée 

• Construire et déployer des process d’entretien complets qui répondent aux attentes des candidats comme des managers : pré qualifications téléphoniques, entretiens structurés, rédaction de comptes-rendus d'entretien 

• Créer et entretenir une communauté de contacts qualifiés pour favoriser tes recrutements sur le long terme 

• Piloter et challenger ton reporting 

• Dynamiser la cooptation 

• Mener les Propositions d'embauche et les négociations salariales,  

Intégration  

• Participer au préboarding et onboarding du collaborateur recruté 

• Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leurs premiers pas au sein d’Open  

🌟 Vous êtes fait(e) pour ce poste si : 

• Vous êtes passionné par votre métier ! 

• Vous avez de bonnes connaissances sur le métier du recrutement de profils IT en cabinet de conseil, ESN, ou cabinet de recrutement idéalement spécialisé dans les métiers de l’IT.  

• Vous avez envie de vous épanouir dans un environnement innovant, stimulant et de d’intégrer une équipe qui aura à cœur de vous faire grandir 

🤝 Au-delà de la mission vous pourrez : 

• Bénéficier d’une grande autonomie mais aussi de la force du collectif. 

• Bénéficier d’un parcours de formation adapté à votre métier. 

• Profiter d’une ambiance conviviale au sein d’une équipe recrutement enthousiaste et passionnée. 

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #AllezViensOnEstBien - BestOf ! 

  Code REC #MCN14683   

Qu’attendez-vous pour être Open ?