En nous rejoignant en tant qu’Assistant(e) RH, tu seras rattaché(e) à la Responsable RH et tu pourras :
 

• Rejoindre une entreprise engagée et innovante à la fois dans son concept et dans son organisation et son mode de fonctionnement ;
• Evoluer dans un environnement dynamique et stimulant intellectuellement ;
• Avoir un poste polyvalent et complet, permettant d’aborder des sujets variés en matière RH ;
• Être au cœur de l’entreprise et interagir avec l’ensemble des collaborateurs.

 
Pourquoi recrutons-nous sur ce poste ?
Nous avons besoin de toi pour soutenir l’équipe en place dans leur quotidien.
 
Tes missions
Les missions seront les suivantes :
Contribuer à la gestion de l’administration du personnel :
-Onboarding des nouveaux collaborateurs : collecte des documents d’embauche, préparation des contrats, mise à jour des logiciels SIRH, suivi des visites médicales.
-Mise à jour du registre du personnel
-Préparation des courriers (augmentations, promesse d’embauche…).
Contribuer à la gestion de la paie :
-Récolte des éléments variables de paie (transport, absence, tickets restaurants…, passer les commandes pour les tickets restaurants, envoyer les soldes de tout compte.
 
Contribuer à la gestion des recrutements :
-Aide à la rédaction d’offres d’emploi, diffusion des annonces sur la plateforme des recrutements, répondre aux candidats non sélectionnés.
 
Contribuer à la mise en place des projets RH en cours (Enquête engagement, déploiement d’outils…).
 
La liste des missions n’est pas exhaustive, tu pourras être amené(e) à intervenir sur d’autres sujets.

Ton équipe et Novaxia
Tu rejoindras une équipe passionnée, engagée et dynamique, composée d’une DRH et d’une Responsable RH. Une équipe qui sera ravie de t’accueillir et d’apporter du renouveau dans ses manières de travailler.
 
Chez Novaxia, les valeurs qui nous animent se résument à travers l’acronyme PAVIEE : passion, audace, vision, ingéniosité, écoute, équipe. Tu auras l’opportunité de sortir du cadre et d’innover. Si tu as des nouvelles idées, n’hésite pas à en parler !
 
Informations pratiques

• Stage de 6 mois minimum à pourvoir dès que possible ;
• Gratification de stage + carte swile (tickets restaurants) + 50 % du Pass Navigo ;
• Poste basé à Paris 15 ;

Ton profil ?
 Tu es en cours d’obtention d’une licence ou d’un Master 1 avec une spécialisation RH.
Tu as déjà eu une première expérience dans le monde de l’entreprise (stage, job d’été…)
Tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ta facilité à interagir avec différents types d’interlocuteurs ;
Tu es structuré(e), organisé(e) et force de proposition ;
Tu es débrouillard(e) et orienté(e) solution ;
Tu as un anglais professionnel.

Ce poste n’est pas fait pour toi si :

• si tu préfères les environnements structurés (…)
• si tu préfères travailler seul plutôt qu’en équipe
• si tu adoptes une posture contraire à l’intrapreneuriat.
    
  Tu t’es reconnu(e) dans cette annonce et tu as toujours envie de nous rejoindre ?
   
  N’hésite plus et postule en un clic !