Rencontrez Marc Henri, fondateur et CEO
NIRYO
Notre ambition est d’imaginer des robots accessibles capables d’accompagner les opérateurs. On renforce nos équipes constamment pour soutenir notre forte croissance. Chacun vient d’horizon différent mais est toutes et tous convaincus que la robotique est au service de l’Homme.
Après plusieurs expériences en startup en business development à l'international, j'ai rejoins Niryo en 2019 pour créer et structurer l'équipe revenue.
J'ai plaisir encore aujourd'hui à grandir avec l'entreprise dans un cadre animé par les valeurs de Niryo : Confiance, Engagement et Innovation.
Mon profil et mon état d’esprit correspondent parfaitement à la vision de Niryo. J’adore mon métier et je sens que mon travail est utile pour l’entreprise et pour les secteurs sur lesquels nous intervenons.
J’ai choisi d’intégrer Niryo pour participer à l’aventure startup avec la promesse d’un métier de RH de proximité.
J’ai la chance de travailler en collaboration avec des équipes engagées et de participer à la croissance de l’entreprise. C’est génial de sentir que l’on a un vrai impact, de pouvoir proposer des idées et qu’elles sont écoutées.
En tant qu'ingénieur système embarqué chez Niryo, j'ai choisi de travailler dans cette entreprise en raison de ma passion pour les nouvelles technologies, l'électronique et l'informatique, trois domaines que Niryo intègre. Niryo offre un défi technique stimulant qui me pousse à me surpasser et à développer mes compétences. La taille humaine de l'entreprise crée un environnement propice à l'apprentissage et à l'évolution professionnelle. De plus, les valeurs sont en parfait accord avec les miennes, ce qui renforce ma motivation et mon engagement envers l'entreprise
Anciennement développeur pour une ESN, Niryo est pour moi ma première expérience au sein d'une startup.
Le climat de confiance et l'aspect plus humain me correspondent plus.
Grâce aux projets innovateurs portés par Niryo, je m'épanouis tous les jours dans mon travail, en découvrant de nouvelles technologies telles que Unity et en approfondissant mes connaissances en JS.
Présentation
Niryo est une start-up industrielle créée par Marc-Henri Frouin, ingénieur passionné de robotique. Son ambition ? Rendre les bras robotisés plus accessibles, les démocratiser et les déployer dans les entreprises, les écoles et les universités en France et à l'international.
La mission de Niryo est donc de concevoir des robots faciles à utiliser, basés sur des technologies à hautes valeurs ajoutées et destinés à soulager l'homme de tâches répétitives.
Le mot d’ordre ? “Deep Simple, Deep Tech, for Human Good”.
Initialement destinés à l'éducation et à la recherche en robotique, Niryo développe des projets ambitieux afin de répondre aux besoins du marché professionnel en 2024.
À ce jour, Niryo a vendu plus de 3000 cobots dans plus de 70 pays.
Experte en bras robotisés six axes, Niryo ne vend pas “que des robots”, mais se concentre sur de déploiement de l’expérience qui les accompagne. Nos forces et nos ambitions se basent sur tout un écosystème, existant et en devenir.
L’objectif est d'offrir des solutions attractives et de démocratiser la robotique … que l’utilisateur bénéficie d’un profil technique... ou non !
Apprenants, enseignants et formateurs peuvent ainsi facilement utiliser notre robot collaboratif compact et son environnement.
Si vous êtes intéressé.e par la robotique et le monde de la technologie, nous n’attendons que vous !
Ce qu'ils recherchent
Nous recherchons des talents passionnés et enthousiastes, prêts à se joindre à notre aventure.
Nos valeurs : Engagement, Confiance et Innovation.
Si ces valeurs trouvent un écho en vous, il est le temps de nous parvenir votre CV et de discuter ensemble de vos attentes !
Bon à savoir
Ce que nous vous promettons, c'est:
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Rejoindre une équipe engagée , ambitieuse, inclusive et bienveillante !
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Des afterworks réguliers
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Un séminaire annuel de 2 jours où détente et esprit d’équipe sont au rendez-vous.
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Un espace détente (où vous pouvez jouer, lire ou simplement fermer les yeux quelques instants).
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Accès à 2 cantines digitales en livraison avec participation de l’entreprise.
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RTT.
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Intéressement.
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50% des coûts de transport en commun sont remboursés.
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Une journée de télétravail par semaine.
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Une aide à la mobilité avec le MobiliPass.