Mydral

Mydral

  • Big Data, IT / Digital, Intelligence artificielle / Machine Learning
  • Paris, Londres
  • Voir le site
Mydral
  • Année de création

    2010
  • Collaborateurs

    105
  • Parité

    40%60%
  • Âge moyen

    31 ans
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral

Less is more

Mies van der Rohe

Sans données, vous êtes juste une autre personne avec une opinion

William Edward Deming

Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral
Mydral

Apprenez-en plus sur Mydral

Présentation

Mydral est une entreprise qui aide ses clients à mieux comprendre leurs données. Nos clients viennent de divers secteurs d'activités, et de ce fait sont regroupés dans 3 Business Units : Finance, Retail & Service, Public & Industrie.

On les accompagne sur toutes leurs problématiques métiers avec une expertise sur la compréhension et l'automatisation des processus métiers, la data gouvernance, la business science, le reporting, le dashboarding, le data journalisme, la stratégie business. Dans notre offre de services, on propose la Création des centres de compétence Analytics, le Cadrage de projet Analytics, le Pilotage projet, la Préparation de données, la Data Visualisation, l'Intégration plateforme Analytics, la Formation, le Support & TMA.

Nos 3 principales valeurs sont : Excellence, Esprit de corps, Pionnier. Vous souhaitez travailler dans une entreprise qui allie l'humain à la data ? Rejoignez-nous ! Nous avons hâte de VOUS onboarder.

Ce qu'ils recherchent

Nos valeurs sont les piliers de notre évolution.

L'Excellence 🚀 : c’est chercher à se dépasser soi-même au jour le jour. L’idée ce n’est pas d’être excellent, c’est de RECHERCHER l’excellence.

L'Esprit de corps 🤝: C'est la solidarité et la loyauté qu'on démontre dans notre équipe pour atteindre un objectif commun.

Pionnier 🥇 : Être pionnier, c'est savoir devancer les attentes d'un marché, d'un client, d'une équipe.

Bon à savoir

Chez Mydral, la diversité est un atout essentiel ! Cette multiplicité de cultures est une richesse qui renforce le sentiment d’appartenance chez Mydral.

La montée en compétences est financée par la direction. Les salariés ont accès à Mydral LMS, notre plateforme d'e-learning interne. Les consultants suivent un bootcamp d'intégration et passent des certifications directement chez nos partenaires.

Les Consultants bénéficient d'un suivi hebdomadaire proposé par leur Manager de BU et leur Consultant Manager.

Intégrer ce profil sur votre site

Questions et réponses sur Mydral