Vos missions en quelques mots

Catégorie B / Corps : TSIC

RIFSEEP : 3

Vos activités principales

Participe à l'administration et au maintien en conditions opérationnelle des composants d'infrastructures (réseaux, applications, bases de données ou systèmes) du système d'information de l'Académie de police. Met en œuvre, administre et gère la maintenance, la sécurisation et les incidents.

Optimise l'usage des composants, réalise la documentation des processus de mise en œuvre, élabore des enquêtes techniques et participe à l'évolution des structures. Gère les incidents d'exploitation (sauvegarde/restauration).

Gère les risques encourus par les systèmes d'information en contribuant à la sécurité informatique de la direction. Conduit des actions de sensibilisation. Assure un suivi.

Est le correspondant SSI de la sous-direction et du site de Lognes, en lien avec le RCSSI.

Activités du service

La division d'appui technique est implantée sur le site de Lognes (77) et sur celui de Clermont-Ferrand (63)

- Informatique au niveau national

Installation et maintenance des postes de travail informatiques, assistance aux utilisateurs sur les applications nationales déployés ou développées par l'Académie de police.

Déploiement des stratégies de l'Académie de police dans le domaine informatique.

Interconnexions et coordination des structures informatiques avec les services déconcentrés.

- Informatique d'initiative locale et réseaux locaux de communication,

Préparation des programmes locaux d'équipements informatiques, gestion des parcs, maintenance matérielle et logicielle, administration du réseau informatique de l'Académie de police, assistance et conseils aux utilisateurs/

Mise en place des procédures institutionnelles de sécurité au niveau central

Gestion des moyens de l'Académie de police (gestion des fournitures, consommables et équipements divers)

Composition et effectifs du service

La Divisions d'appui technique est composé de 26 agents : le chef de la DAT, deux adjoints, 8 agents pour les sections applicatifs et projets, 14 agents pour les sections support et systèmes ; ainsi que d'un agent pour l'AMOA

Liaison hiérarchiques :

Le chef de division

L'adjoint au chef de division

Liaisons fonctionnelles :

Ministère de l'Intérieur

- Direction Générale de la police nationale

- ST(SI)

- DNUM centrales et zonales

- Structures de formation de l'Académie de police

Profil recherché

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique/niveau expert/requis
Connaître l’environnement professionnel/niveau maîtrise/à acquérir

Savoir-faire
Savoir analyser/niveau maîtrise/requis
Savoir s’organiser/niveau maîtrise/requis
Savoir travailler en équipe/niveau maîtrise/requis
Avoir l’esprit de synthèse/niveau maîtrise/requis

Savoir-être
Savoir s’adapter/niveau maîtrise/requis
Avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise/requis
Savoir communiquer/niveau maîtrise/requis

Autres : connaître les normes de sécurité - Bonne pratique des environnement serveur windows et Linus (maîtrise souhaitée).

Vos perspectives :
Évolution de carrière selon les statuts en vigueur