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Consultant en management et en organisation (Alternance)

Alternance(12 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel

Mille-Alliance
Mille-Alliance

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que consultant(e), vous serez directement intégré aux équipes Mille-Alliance :

  • Chez nos clients pour intervenir sur des missions de pilotage de projet, de conduite du changement, de PO ou encore d’études amont.

  • En interne pour travailler sur des sujets internes, appels d’offres, etc

Nous avons à cœur de proposer des missions variées pour vous permettre une montée en compétence cohérente avec votre profil et votre parcours. Vous serez encadré de manière personnalisée par un consultant expérimenté, qui sera votre référent pendant toute la durée du stage.
Vous participerez également aux formations proposées aux consultants juniors pendant la durée du stage, sur des thématiques variées : prise de parole en public, pilotage de projet, outils du consultant…


Profil recherché

Vous êtes en dernière année de Master (Bac+5) et vous :

  • Êtes issu d’une grande école d’ingénieur, de commerce ou d’une grande université;

  • Cherchez une alternance (12 mois)

  • Êtes attiré(e) par le conseil et les problématiques de transformation de l’entreprise ;

  • Souhaitez intégrer une structure à taille humaine ;

  • Avez développé des qualités telles que la curiosité intellectuelle, l’empathie, la capacité d’adaptation.

Retrouvez le témoignage d’Emmie fOUQUERANT,

Stagiaire chez MILLE-ALLIANCE

Dans le cadre de mon stage, j’ai choisi d’intégrer Mille-Alliance. ​Je souhaitais avoir une première approche de l’exigence pluridisciplinaire que l’on pouvait attendre d’un consultant généraliste, comprendre les enjeux et les différents environnements dans lesquels l’on est amené à évoluer. C’est chose faite ! ​

En l’espace de 6 mois, je suis intervenue sur des travaux en internes et sur deux missions de natures différentes (au sein de la DSI d’un gestionnaire de réseau électrique, et au sein de la direction d’une association de protection civile) et en interne.​

J’ai rapidement pu monter en compétences sur le terrain, par le biais de formations complémentaires, et surtout grâce à un encadrement bienveillant et challengeant. Mille-Alliance c’est un cabinet à  à taille humaine qui m’a donné les clefs pour évoluer

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