Qui sommes nous ?

MeltOne Advisory, c’est 200 consultants passionnés, plus de 10 ans d’aventure, et une mission claire : accélérer la transformation digitale de nos clients avec excellence opérationnelle, agilité et proximité.

MeltOne est un cabinet de conseil indépendant en forte croissance.
Avec 5 bureaux dans le monde (Paris, New-York,  Montréal, Singapour & Bogota), on accompagne nos clients au plus près de leurs enjeux de digitalisation des processus.

Notre modèle ? Le meilleur des deux mondes :

👉 L’esprit French Tech : innovation, agilité, esprit d’équipe, partenariat avec les éditeurs à la pointe de la technologie

👉 La solidité d’un grand cabinet : méthodo, engagement sur le résultat, variété des expertises.

Nous accompagnons des grands comptes du CAC 40 (luxe, retail, banque, industrie, énergie…) mais aussi les acteurs de la FrenchTech sur des projets complexes mêlant systèmes d’information, pilotage de la performance, et data.

Ce qui nous anime ? Le goût du travail bien fait, l’esprit d’équipe, et l’envie de faire grandir nos clients comme nos collaborateurs.

🌈 Pourquoi nous rejoindre ?

Chez MeltOne, vous trouverez :

💰 Une rémunération attractive et de nombreux avantages (subventions CSE, congés supplémentaires, cours de sport toutes les semaines...).

🏡 Une politique de télétravail 100 % libre afin de vous offrir un cadre de travail respectueux de votre équilibre vie professionnelle et personnelle.

📚 Un accompagnement personnalisé et des formations tout au long de votre vie de Meltoner afin que vous puissiez évoluer sur les plans professionnel et personnel.

🎉 Une ambiance propice à la créativité et à l’esprit d’équipe (ateliers internes, petits-déjeuners innovation, projets transverses...).

🤝 La possibilité de vous impliquer dans les projets RSE de votre choix : collecte de vêtements et de livres, don du sang, courses solidaires et même mécénat pour l’association de votre choix…

Descriptif du poste

Vos missions chez MeltOne :

• Conseil & delivery sont au programme : Accompagner nos clients dans la mise en œuvre de process autour de la gestion et la transformation de leurs données.

• Gagner ensemble : Participer aux réponses aux appels d’offres et avant-ventes.

• Rester à la pointe : Veille technologique, développement de nos bonnes pratiques.

• Grandir ensemble : Former et mentorer chez MeltOne.

• Contribuer à la veille fonctionnelle et technique, notamment avec la montée en puissance de l’intelligence artificielle

• Transmettre votre savoir-faire et participer à la montée en compétences des utilisateurs et des collaborateurs moins expérimentés.

• 🌱 Contribuer à la vie interne du cabinet : formation des jeunes ressources, recrutement, RSE, capitalisation, intrapreneuriat

Ce que l'on recherche

Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de la DATA.

Vous disposez d’une base technique solide :

• Expert d’un, voire deux outils ETL/ELT du marché (Talend, ADF/Fabric, Fivetran, dbt, Matillion, etc.)

• À l’aise avec les langages de manipulation de données (SQL, Python, etc.)

• Solide expérience en modélisation de données et bonnes bases en architecture data

• Connaissance des SGBD cloud et on-premise (Snowflake, BigQuery, Oracle, MSSQL, Redshift, etc.)

Vous avez également de bonnes compétences en gestion de projet :

• Maîtrise des méthodologies agiles

• Capacité à cadrer les besoins

• Pilotage des phases projets de A à Z, y compris le RUN

• Animation d’ateliers métiers

• Communication claire et structurée

Et côté soft skills :

• Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse, ainsi qu’un excellent sens de l’organisation

• Vous aimez comprendre et anticiper les besoins des clients

• Vous avez un goût prononcé pour l’innovation

• Vous appréciez le travail en équipe et les moments conviviaux avec vos collègues

• Vous maîtrisez l’anglais

Si en lisant cela, vous vous reconnaissez, c’est que vous avez sans doute l’étoffe d’un futur MeltOner!

Déroulement des entretiens

1. Entretien RH (30 min en visio) avec Sarah, Alisson ou Victor : Découverte mutuelle : on vous présente MeltOne et on vous laisse nous présenter votre parcours et vos ambitions.

1. Entretien opérationnel (1h) avec un consultant senior ou manager : retour d’expérience, technique et projection dans notre contexte.

2. Entretien final (1h en présentiel) avec un manager :  cultural fit, réponses à vos questions

✅ Si tout match des deux côtés : on vous prépare un parcours d’intégration sur-mesure pour vous accompagner dans votre prise de poste chez MeltOne.