Architecte Exchange H/F

Résumé du poste
CDI
Le Plessis-Robinson
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 10 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Gestion de projets
Aptitudes techniques
Gestion de la documentation
Intégration de technologies
+8
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable IAM & Collaboration au sein de la Digital Workplace, vous serez un acteur clé de la gestion de la Messagerie et vous administrerez les infrastructures Exchange, et serez garant de la qualité, de la sécurité et de la continuité de service.
Vous interviendrez sur un périmètre riche et varié dans un environnement dynamique et collaboratif au sein d’une équipe de 9 personnes.

  • Participez à la définition de l’architecture des différents environnement Microsoft Exchange On Prem déployés au sein du Groupe
  • Validez l’architecture et pilotez la mise en place des systèmes participant au fonctionnement de la messagerie
  • Assurez le maintien en condition opérationnelle des systèmes et contribuez à leur fiabilisation et leur optimisation
  • Anticipez et évaluez les évolutions techniques des différentes solutions implémentées
  • Veillez au maintien de la conformité des services avec les exigences de sécurité
  • Accompagnez les projets du système d’information dans le cadre d’interfaçage avec les systèmes de messagerie
  • Participer à la dynamique de shift-left, en partageant les connaissances avec les équipes N2/N1
  • Écrivez et maintenez la documentation technique de référence
  • Contribuez à l’élaboration et l’amélioration des pratiques opérationnelles liées à l’exploitation de la messagerie
  • Veille technologique sur les évolutions des produits Microsoft Exchange
  • Diagnostiquer et résoudre les incidents applicatifs complexes de niveau 3
  • Participer à la gestion des incidents majeurs et aux Red Team.

Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne…


Profil recherché

Connaissances :

  • Solides bases techniques en :Expérience confirmée avec Microsoft Exchange On Premise, incluant migration et système d’archivages
  • Très bonnes connaissances en Systèmes Windows, Active Directory et PowerShell
  • Optionnel : Connaissances en Cisco Ironport
  • Connaissances approfondies des protocoles SMTP, MAPI, SPF, DKIM, DMARC
  • Compréhension globale du fonctionnement d’un SI et d’un environnement applicatif complexe.
  • Connaissances ITIL
  • Méthodologie de projets

Savoir-faire :

  • Effectuer des reportings et rendre compte de façon orale et écrite
  • Adapter son discours à son interlocuteur et être capable d’intervenir en réunion
  • Comprendre et savoir utiliser l’anglais technique

Aptitudes :

  • Excellent esprit de service et sens de la communication.
  • Rigueur, réactivité et méthode.
  • Esprit d’équipe, curiosité et autonomie.
  • Pédagogie et capacité à vulgariser les sujets techniques.

Expériences souhaitées :

  • Une expérience souhaitée de 10 à 15 années minimum sur une fonction similaire.

Niveau de diplôme et formations :

  • Bac +4/5 (Métier de l’informatique).

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