il y a environ 5 heures

Gestionnaire prestation santé - ROUEN F/H Matmut

Groupe d'assurance mutualiste sans actionnaires.

Postuler

CDI

Sotteville

Pas de télétravail

Salaire : non spécifié

> 1 an

BAC +2

il y a environ 5 heures

Les compétences que l’on cherche

Aptitudes à motiver les autres

Enseignement et mentorat

Droit du travail

Adaptabilité

Aptitude à résoudre les problèmes

Votre nouvelle entreprise

6946 collaborateurs

Banking

Insurance

FinTech / InsurTech

Âge moyen : 43

Créée en 1961

34%

66%

Chiffre d'affaires : 3689 millions d'euros

La Matmut est un groupe complet d’assurance. Les valeurs mutualistes sont à la base de son fonctionnement. Son modèle, sans actionnaires, fait partie de son ADN depuis plus de 60 ans. Son mutualisme, ancré dans la réalité, agit et met en mouvement chaque collaborateur. Chacun met ainsi son énergie et son expertise au profit du bien commun.

Pour répondre aux besoins de ses 5 millions de clients sociétaires et 6900 collaborateurs, la Matmut s’adapte chaque jour aux évolutions de la société.

Vos missions au quotidien

Au sein de la Mutuelle Ociane Matmut, nous n’exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l’assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C’est aussi ce qui vous anime ?

PAS JUSTE UN QUOTIDIEN !

Rattaché(e) à la Direction Services aux adhérents de la filiale santé du Groupe Matmut et, au sein du service prestations, vous serez en charge de la liquidation des prestations.

Vos missions :?

Instruire et liquider les dossiers prestations en appliquant les règles contractuelles, conventionnelles et légales courantes,
Délivrer des prises en charges et établir des simulations de remboursement.

Ce que l’on cherche

PAS JUSTE UN PROFIL !

Avoir le bon profil pour la Mutuelle Ociane Matmut, ce n’est pas qu’une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s’épanouira à nos côtés.

Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins un an dans la liquidation des prestations santé.

Vous connaissez les règles légales de remboursement des prestations santé et êtes autonome dans vos actions.

Vous êtes doté(e) d’un sens logique et vous maniez avec aisance l’informatique (logiciel et outils informatiques).

On vous reconnait une certaine rigueur ainsi
qu’une grande capacité d’adaptation et d’analyse.

PAS JUSTE UN METIER !

Rejoignez un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d’assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans. Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques.
« Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C’est notre Raison d’être, notre raison d’agir au quotidien.

PAS JUSTE UN SALAIRE !

Travailler chez nous, c’est aussi bénéficier d’avantages qui favorisent votre épanouissement.

• Salaire à partir de 26 000€ (évolutif selon expérience)
• Intéressement et participation aux résultats
• Mutuelle santé à 4 € par mois
• Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 %
• Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages

Nous vous offrons un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l’esprit d’équipe. De quoi grandir, en restant toujours motivé(e) !

Vous pensez que c’est #justement votre place ? Alors échangeons !

A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L. 5212-13 du Code du travail. L’UES Matmut s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés.