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STAGE 6 MOIS - À partir de juillet 2027 - IP & IT - Master 2 ou PPI L'Oréal Groupe

Créateur de beauté innovant et responsable.

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Stage

Levallois-Perret

Télétravail fréquent

Salaire : non spécifié

il y a 1 jour

Les compétences que l’on cherche

Créativité

Communication

Votre nouvelle entreprise

90000 collaborateurs

Luxury

Cosmetics

E-commerce

Créée en 1909

42%

58%

Chiffre d'affaires : 43,48 Mds €

STAGE – INGENIEUR SECURITE – USINE DE TOURS

Stage de 6 mois à partir de Janvier ou Mars 2022

Venez découvrir lors d’un entretien les missions que vous aurez à réaliser au sein de l’Usine de Biotechnologies :

Contribuer à l’amélioration continue de nos systèmes et politiques de gestion EHS
Participer au programme de sécurité comportementale
Réaliser des analyses de risques aux postes de travail
Participer aux études ergonomiques aux postes de travail
Suivre le plan d’action « risques LIFE »
Actualiser les formations Sécurité et les dispenser aux équipes
Réaliser des validations EHS Matériel
Etablir des plans de prévention et permis en adéquation avec les directives du Groupe
Identifier les événements critiques à partir du Document Unique

Ce que nous vous offrons :

6 mois au sein d’équipes passionnées.
Une expérience formatrice, au cours de laquelle vous apprendrez tant professionnellement que personnellement.
Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre.
La possibilité d’innover et de créer les produits de demain.
Un suivi RH pour vous accompagner au cours de votre aventure.
Une gratification en fonction de votre profil entre 800€ et 1400€ bruts mensuels.
Un accès illimité à la plateforme « My Learning » pour développer vos compétences.
Un accès à des prix préférentiels à la boutique en ligne interne de L’Oréal.

Vos missions au quotidien

STAGE 6 MOIS - À partir de juillet 2027 - IP & IT

On a qu’une vie, choisis une carrière qui te donne envie !

Chez L’Oréal Groupe, la routine n’existe pas. Ici, la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en impact. Nous sommes convaincus que notre environnement de travail doit être aussi inspirant que les projets que nous menons. Au sein de nos usines et centrales logistiques, les opportunités d’apprendre, d’innover et de grandir sont infinies.

Pourquoi rejoindre L’Oréal ?

88 % de nos stagiaires sont fiers de travailler chez L’Oréal.
87 % recommandent L’Oréal pour effectuer leur stage. (Enquête de satisfaction interne - juin 2026)

Vos missions

Dans le cadre de l’activité des départements Marketing-Communication et IT-Digital de la Direction Juridique L’Oréal France, les missions principales consisteront à :

Analyser juridiquement et synthétiser des décisions ou des notions légales applicables traitées par nos deux départements,
Participer à des négociations contractuelles,
Participer à la validation de communications sur tout support,
Participer à l’accompagnement des projets digitaux,
Participer à la mise à jour des guidelines légales et des modèles contractuels,
Répondre à des questions diverses des interlocuteurs business,
Participer à la veille législative et réglementaire sur les problématiques en lien avec le Marketing et la Communication, ainsi que l’IT et le Digital.

Ce que l’on cherche

Votre profil

Vous êtes étudiant(e) diplômé(e) d’un M2 en droit de la propriété intellectuelle, du numérique ou DJCE et / ou élève avocat(e).
Vous parlez couramment anglais et français (avec d’excellentes capacités rédactionnelles et orales).
Vous avez un esprit analytique et synthétique, êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’excellentes capacités de communication et de conviction.
Votre proactivité, votre curiosité pour l’innovation et votre aptitude à travailler en équipe dans un environnement interdisciplinaire seront des atouts majeurs.

Charte IA : notre pacte Chez L’Oréal, l’innovation est dans notre ADN depuis plus de 110 ans. Pour inventer le futur de la beauté, nous voyons l’IA comme un co-pilote puissant, tout en veillant à ce que la technologie reste au service de l’humain.

Vos avantages

Rémunération : 1 700€ brut mensuel
Transport : 75% des frais de transport pris en charge
Télétravail : 1 jour de télétravail par semaine (selon organisation du site)
Congés : 1 jour par mois

Les + L’Oréal Groupe

Accès à la L’Oréal Learning Platform pour développer vos compétences
Vente au personnel à tarifs préférentiels & Ventes Friends & Family
Selon les campus : salle de sport, conciergerie, restauration d’entreprise…

Le process de recrutement

Entretien recruteur - 30 min : pour vous présenter et échanger sur Le Groupe L’Oréal et nos opportunités.
Rencontre avec votre potentiel futur manager - 45 min : pour échanger sur les missions du poste.

Le Groupe L’Oréal

Rejoignez L’Oréal, le leader mondial de la beauté, présent dans plus de 150 pays avec un portefeuille de 37 marques internationales réparties en quatre divisions : Produits Grand Public, Produits Professionnels, Beauté Dermatologique et Luxe.

Chez L’Oréal, nous créons une beauté qui agit, inspire et rassemble. Notre mission est d’inventer le futur de la beauté en combinant le meilleur de la technologie, de la science et de l’inspiration naturelle et offrir à chacun
• e une beauté inclusive, responsable et tournée vers l’avenir.

Et parce que l’égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.

Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.