Commercial/Commerciale (Paris) LiveMentor

Éléments clefs de notre équipe Acquisition et Business Development, les Consultant.es Commerciaux.ales - Formation sont les premiers points de contact de nos élèves avec LiveMentor.

Leur mission est fondamentale : faire découvrir LiveMentor à nos élèves entrepreneur(e)s, mais aussi et surtout réaliser un diagnostic de leur projet afin de les orienter vers les ressources pédagogiques les plus pertinentes pour eux.

C’est une tâche passionnante : parce que nous formons des entrepreneur(e)s au sens large, les projets de nos élèves sont divers et variés. Aucune journée n’est identique !

C’est une mission très grisante, mais aussi exigeante :

Elle requiert de grandes qualités d’écoute et d’empathie : un diagnostic est réussi lorsque l’on a fondamentalement envie d’aider l’élève, en lui posant les bonnes questions.

C’est en alliant votre capacité à convaincre, vos méthodes de vente, vos compétences marketing et votre intérêt profond pour les projets découverts, que vous ferez partie des meilleurs sales de LiveMentor !

Une belle agilité intellectuelle et une capacité à raisonner en “parallèles” pour identifier rapidement des similarités entre les différents projets d’élèves et élaborer des recommandations pertinentes.
Une excellente expression orale et écrite : vous êtes le visage et la voix de LiveMentor, c’est une chouette responsabilité !

Missions :

• Responsable d’un portefeuille de prospects entrepreneur(e)s ou créateurs - créatrices d’entreprise
• Identifier et découvrir les besoins de formation de vos prospects et les convertir en élève
• Garant(e) de l’atteinte de vos objectifs commerciaux et qualitatifs.
• Garant(e) de la cohérence des parcours de formation que vous vendez en utilisant les compétences en marketing et entreprenariat que vous avez obtenu grâce à votre parcours professionnel ou que notre formation interne vous permettra d’acquérir.
• Contribuer à l’amélioration de notre outils de génération de leads en support de notre équipe marketing
• Contributeur.trice comme toute l’équipe commerciale à l’amélioration de nos process, pratiques commerciales et méthodes.
• Prendre en charge des sujets qui vous intéressent dans différents pôles de l’entreprise quand cela sera possible ou nécessaire.
  Nous favorisons la proactivité de nos collaborateurs - collaboratrices (sujets de recrutement des mentors / sujets liés à la marque / aux évènements / Analyses de données dans l’expérience élève…)

Avantages :

• Carte tickets restaurant Swile : 8 euros / jour travaillé pris en charge à 50 %
• Mutuelle Alan formule individuelle ou familiale prise en charge à 100 %
• Plages horaires à la carte (9h00 - 18 h 00 / 10h00 - 19h00)
• Télétravail ponctuel largement accepté (sous conditions)
• Une formation interne développée, qui a pour objectif de diffuser des compétences variées aux membres de l’équipe LiveMentor (méthodologies de vente / Marketing Digital / Création d’entreprise / Analyse de données.. tout est mis en oeuvre afin que les équipes LiveMentor progressent deux fois plus rapidement que dans n’importe quelle autre entreprise.
  Une école dans l’école dirons nous !
  Les cours que nous délivrons sont à l’image de ceux que nous donnons à nos élèves => Activables, concrets et utiles !
• Une culture d’entreprise saine, des apéritifs improvisés réguliers ainsi que des évènements d’entreprise avec les bureaux d’Aix et Vannes plusieurs fois chaque année (ces évenements sont facultatifs, bien entenu)

Informations complémentaires :

• Contrat en CDI temps plein 38h30 / semaine
• Rémunération fixe annuelle 30 K€ + variable indexé sur la performance individuelle et collective
• Des incentives par le biais de challenges réguliers
• Niveau d’études à partir de BAC +2