Lifen

Imaginez un monde où chaque médecin peut accéder à toutes les données médicales de son patient : chaque compte-rendu, chaque résultat, quel que soit l'hôpital où il a été suivi. Où les chercheurs peuvent analyser des millions de données et compresser à quelques mois des découvertes qui ont longtemps pris des années.

C'est le monde que nous construisons chez Lifen.

Nous développons des solutions d'IA qui donnent aux professionnels de santé accès aux bonnes données au bon moment. Libérés des tâches administratives à faible valeur ajoutée, ils peuvent se concentrer sur l'essentiel : soigner.

Fondée en 2015 par Franck Le Ouay (Fondateur de Criteo) et Alexandre Huckert, Lifen connecte aujourd'hui 800 hôpitaux et 150 000 professionnels de santé en France, gérant 40% des échanges de compte-rendus médicaux du pays. Avec 150 Lifeners répartis en France, nous nous attaquons désormais au prochain défi : rendre ces mêmes données exploitables pour la recherche clinique, afin d'accélérer la découverte des traitements de demain.

Le système de santé génère plus de données médicales que jamais. Pourtant, elles restent largement inaccessibles. Le moderniser n'est pas optionnel : c'est une nécessité. Et nous nous sommes donné(e)s comme mission d’y arriver.

Nous recherchons des esprits curieux qui ne reculent pas devant la complexité du monde médical, mais y voient au contraire une opportunité de créer un impact tangible sur la société. Des personnes qui privilégient la transparence radicale, qui transforment les défis en solutions concrètes, et qui savent que la bienveillance et l'exigence ne sont pas incompatibles.

Notre équipe est composée de profils variés - entrepreneurs, ingénieurs, anciens infirmiers et médecins - chacun avec un parcours unique. Ces 3 valeurs nous unissent :

🧩 Embrace Complexity : nous attaquons nos défis sans détour

💥 Real Impact : nous créons des solutions qui changent concrètement le quotidien des professionnels de santé

❤️ Bienveillance : nous cultivons un environnement où la transparence et le respect mutuel permettent à chacun de grandir

Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs, nous avons hâte de vous rencontrer.

Prendre soin de ceux qui prennent soin de la santé

Nous appliquons à notre équipe la même exigence que nous mettons dans nos produits : créer les conditions pour que chacun puisse se concentrer sur l'essentiel.

Un environnement qui soutient votre équilibre : Avantages santé et bien-être, BSPCE, RTT, accompagnement structuré avec plans de carrière et mobilité interne, semaines QVT...

Une flexibilité réelle : Le télétravail est ancré dans notre ADN. Chacun organise son temps de manière autonome, en trouvant le bon équilibre entre collaboration et concentration.

Des liens qui comptent : Cafés, déjeuners d'équipe, séminaires, moments informels en visio... Nous cultivons la convivialité, en présentiel comme à distance, parce que nous savons que la qualité des relations nourrit notre impact collectif.