Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Compétences du Colibri, vous accompagnez les Lieux de vie sans responsable dédié, sur l’ensemble du territoire.

🎯 Vos missions

• Éducation & protection : garantissez la sécurité affective, morale et physique des jeunes accueillis, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur

• Management de proximité : animez l’équipe pluridisciplinaire et les réunions d’équipe, accompagnez les permanents dans leur posture professionnelle, tout en restant partie prenante de la prise en charge des jeunes

• Projet éducatif : mettez en œuvre le projet du Lieu de Vie et d’Accueil selon la méthode Colibri et pilotez le projet pour l’enfant (PPE) en lien avec les référents ASE

• Pilotage de la structure : gérez l’administratif, le juridique et le financier en étroite coordination avec le siège, et veillez à la permanence de l’activité

• Organisation au quotidien : supervisez les accueils et les départs, planifiez les activités, veillez au bon fonctionnement (repas, projets de groupe, horaires, hygiène) et à la maintenance des locaux, véhicules et matériels

• Familles & réseau : donnez toute leur place aux familles des jeunes accueillis et travaillez avec les partenaires sociaux et institutionnels pour inscrire le lieu de vie dans son environnement

📍 Une partie des missions se fait en distanciel, avec des déplacements réguliers dans les Lieux de vie accompagnés partout en France.

• Diplôme de niveau 2 en encadrement éducatif (ou équivalent) + solide expérience auprès de jeunes en difficulté

• Réelles capacités de coordination, de management et de gestion

• Autonome, fédérateur(trice), savez rendre compte, alerter et prendre du recul

• Créatif(ve) et engagé(e) : vous voulez lancer un nouveau projet avec une nouvelle équipe

• Maîtrise des outils informatiques, confidentialité et neutralité indispensables

🚗 Conditions : permis B (boîte manuelle) et attestation d’honorabilité obligatoires

1. Qualification Teams avec la Responsable RH + contrôle de références et cas pratique

2. Entretien avec Caroline, notre Directrice Générale Adjointe

3. Retour aux candidats