JEDHA

JEDHA

Antoine KRAJNC est le CEO et Fondateur de Jedha. Diplômé d’Audencia Business School et de UC Berkeley, Antoine a travaillé pendant plus de 3 ans en tant que Business Analyst à San Francisco et à Paris. Il a ensuite fondé sa première entreprise Evohé qu’il a vendu pour repartir dans la Silicon Valley et fonder le cours de Data Analytics de Product School, le plus grand bootcamp de Product Management des US, qu’il a enseigné pendant 2 ans. De retour en France, il fonde Jedha Bootcamp, l’école de la Data, qu’il dirige depuis 3 ans.

Myriam EMILION est la Directrice Marketing de Jedha. Titulaire d’un Bachelor en Business Administration de l’ESSEC Business School, elle se passionne dès ses études pour la formation, de nombreux échanges en Amérique du Nord, Latine, et en Europe lui ayant fait découvrir une grande diversité de pédagogies inspirantes. Forte d’expériences commerciales, marketing, produit et relations internationales pour des start-up (ParisForStudents) comme de plus gros organismes (Aurlom), elle est la première à rejoindre le projet Jedha, dont elle a construit la renommée et l’image de marque depuis.

Richard GASTARD est le Directeur des Programmes de Jedha. Son parcours est inhabituel : il s’engage dans l’Armée de Terre en 2014 et y reste 4 ans caporal avant de devoir la quitter, à la suite d’une blessure. Il obtient un bac S en candidat libre et réussit avec brio la formation Jedha. Son expérience pédagogique lui fait choisir entre diverses missions d’enseignement de participer à l’aventure en Janvier 2020. Qui de plus éligible pour construire et structurer le les programmes qu’un Alumni? Depuis, les étudiants, Alumni et professeurs ont leur référent unique et beaucoup de projets cruciaux ont vu le jour : JULIE, la plateforme d’interface pédagogique, la refonte régulière des programmes, fonction des besoins entreprises. Richard est garant de l’expérience pédagogique unique des étudiants de Jedha.

Présentation

Jedha est l’école dédiée aux métiers de la tech. Fondée en 2017, nous avons commencé par construire un programme Data sur 40 heures pour aujourd’hui enseigner 4 programmes en Data & Cybersécurité à Paris et à Lyon. Nous sommes fiers de compter une communauté de 1000+ alumni travaillant dans les meilleures boites tech comme Airbnb, Lydia, Meero ou Amazon.

Passionné d’éducation, notre vision est que l’apprentissage est une expérience bien plus grande que la simple consommation de contenus. C’est pourquoi tous nos programmes sont délivrés par les meilleurs intervenants, que nous itérons énormément sur chacun de nos contenus, sur l’expérience de formation et que nous donnons un cadre d’apprentissage hyper flexible. Les étudiants choisissent de venir en présentiel dans nos locaux ou de rester à distance en fonction de leur emploi du temps.

Tous les programmes sont découpés en 3 niveaux :

Essentials -- Pour les personnes qui démarrent dans le domaine Fullstack -- Pour les personnes voulant se professionnaliser et acquérir une vraie expérience Lead -- Pour les personnes voulant acquérir un niveau Senior dans le domaine

Tous nos contenus sont centralisés sur notre plateforme Julie dont l’objectif est de faire transparaître une expérience de formation qui va bien au-delà de la consommation de contenus où chaque étudiant peut pratiquer, se perfectionner, suivre leur progression, être coachés et se mettre en valeur devant des recruteurs.

Aujourd’hui nous sommes fiers de faire partie des meilleures écoles tech du monde selon les classements d’Alumni. Cela nous motive à nous dépasser et à continuer d’innover dans l’Edtech pour proposer une expérience de formation incomparable.

Ce qu'ils recherchent

Jedha recherche des personnes qui aiment contribuer à l'épanouissement des autres. Chacun des élèves du bootcamp viennent avec un objectif carrière particulier et c'est le rôle de la startup que de les aider à s'en rapprocher.

Ceci passe donc par une équipe de personnes motivées, ambitieuses, bonnes communicantes et struturées pour permettre de donner un cadre parfait aux élèves. Forcément, les nouvelles technologies et l'intelligence artificielle sont au coeur de la startup donc il faudra avoir un attrait pour ces domaines, même si, l'entreprise ne recherche pas uniquement des experts dans ce domaine.

Bon à savoir

  1. On est passionnés par l’éducation et la Tech
  2. Tous les membres de l’équipe peuvent prendre la formation gratuitement
  3. Champagne après chaque fin de session !
  4. Toutes les idées sont les bienvenues

Intégrer ce profil sur votre site