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Senior Front-End Engineer

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 02 juillet 2023
Télétravail total
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Inqom
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pour assurer à nos clients une nouvelle expérience de la comptabilité via un logiciel de production basé sur l’IA et renforcer notre attractivité sur le marché par l’enrichissement de nos offres nous recrutons un.e Sr Front-end Engineer. Au sein de l’équipe Tech, tu seras en charge de comprendre les besoins de nos clients pour concevoir et développer des fonctionnalités robustes apportant des réponses concrètes à leurs problématiques et cela en collaboration avec nos équipes Produit, QA, R&D & Customer Success.

Missions

  • Participer au cadrage des nouvelles fonctionnalités

  • Animer des ateliers de conception autour des fonctionnalités

  • Concevoir et développer des fonctionnalités robustes, en appliquant les bonnes pratiques (Clean code / TDD)

  • Identifier les architectures cibles assurant la maintenabilité et la scalabilité de la solution

  • Participer au suivi, l’évolution et le support des fonctionnalités

Ce que Inqom te propose

  • Un poste stimulant dans une startup à l’ambiance chaleureuse

  • Travailler sur un marché en pleine transformation

  • Une équipe multiculturelle de 11 nationalités

  • Des bureaux en plein coeur de Paris

  • Mutuelle

  • Full-Remote possible


Profil recherché

  • 7 ans d’expérience dont au moins 2 ans avec JavaScript et React.js (mandatory)
  • Maîtrise des design pattern d’une application front moderne
  • Maîtrise des architectures SPA
  • Bonnes connaissances algorithmiques
  • Bonnes connaissances des environnements Cloud (Azure)
  • Esprit de synthèse
  • Pragmatique et autonome

Stack

  • Language : JS, TypeScript
  • Framework : React, Redux, React testing library
  • Tools : FlowType, Webpack, Tailwind CSS
  • Architecture : Microfrontend / Composite UI
  • Test first development
  • CI/CD : Azure Devops
  • Cloud provider : Azure
  • Gestion de projet : Scrum

Déroulement des entretiens

  • 1 entretien visio avec Chiara, Chief People Officer
  • 1 entretien technique avec Romain, notre Lead Front End
  • 1 call avec Hossam, notre CTO

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