Au sein de nos équipes techniques, vous aurez pour mission de participer au développement de la solution technique HelloAsso, à destination des associations et des partenaires, en particulier à travers le développement de notre architecture orientée services, du déploiement de notre infrastructure Azure, et de la gestion du pipeline CI/CD.

Vous évoluerez dans une équipe composée de Développeurs, Devops et Techniciens.

Sous la responsabilité de notre Manager Devops, vos missions incluront :

Mise en place et maintien des infrastructures

• Configuration et déploiement des ressources Cloud (IaC, GitOps …)

• Administration des bases de données (SQL Server, Postgre SQL …)

• Administration d’environnements cloud Azure (dimensionnement, backup, IAM …)

Automatisation des process

• Développement et maintien des pipelines CI/CD

• Développement de jobs, script adhoc

• Configuration de dispositif d’auto remédiation

Assurance qualité technique

• Mise en place du monitoring et de la récupération des metrics

• Monitoring des performances des ressources applicatives en production

• Sécurisation de l’infrastructure

• Documentation des procédures

• Mise en œuvre des PCA / PRA

Et côté environnement technique ?

Au menu :

• Langages : Python, C#, T-SQL

• Frameworks : Django, .NET MVC

• Environnement : Azure, Terraform, Kubernetes, Helm, Azure DevOps/VSTS

• Méthodologies : TDD, SOLID

• Workflow : intégration continue, Git (gitflow), SCRUM

Pas de “profil type” dans notre équipe, mais vous avez :

• Une expérience similaire d’au moins 3 années en tant que Devops sur une stack Terraform / Kubernetes

• Une réelle sensibilité à l’utilisateur final de vos développements

• Le goût des process agiles

• La préoccupation de l’expérience utilisateur

• Le souci de la qualité (et ça se constate sur vos livrables !)

• La rigueur & l’autonomie

Et surtout, vous êtes passionné/e par votre métier et avez envie de rejoindre une équipe dynamique réunie autour d’un projet au service des associations !

Notre démarche vise à être le plus transparent et efficace, afin de vous permettre comme à HelloAsso d’évaluer la pertinence d’une collaboration.

Au delà des différentes étapes, nous sommes disponibles à tout moment pour échanger sur les questions que vous pourriez avoir.

Notre process dure en moyenne 3 semaines et comprend :

• Echange avec Marvin notre recruteur
  Objectif : comprendre votre parcours, vos motivations pour le poste et vous présenter HelloAsso

• Echange avec Cedric votre future manager
  Objectif : échanger plus en détail sur les infras d’HelloAsso et les contours du poste

• Echange avec Quentin pour un entretien technique
  Objectif : Challenger vos compétences techniques et vérifier votre adéquation avec nos enjeux.

  Bienvenue chez HelloAsso 🥳