Candidatures spontanées
Helis

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Candidature Spontanée

    L'entreprise

    Helis

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    • IT / Digital, Organisation / Management, Stratégie
    • Entre 50 et 250 salariés

    Le poste

    Candidatures spontanées

      Qui sont-ils ?

      Envie de rejoindre un cabinet de conseil à taille humaine, en pleine croissance et engagé auprès de ses clients ?

      Grâce à ses communautés d’experts, Helis porte un engagement fort auprès de ses partenaires et offre des perspectives d’évolution ambitieuses pour ses équipes.

      De l’idéation jusqu’à la transformation effective des organisations, en passant par l’accompagnement au changement et l’acculturation aux nouvelles solutions et méthodologies de travail, Helis a su s’imposer comme une référence auprès de ses partenaires.

      Nos consultants s’adaptent au mieux aux organisations qu’ils accompagnent, à leur culture et à leurs méthodologies de travail, tout en les influençant de manière positive grâce à leur expertise sectorielle et/ou méthodologique (PMP, ITIL, SCRUM, SAFe, RTE…). Notre spectre d’interventions s’étend des PME aux grandes entreprises, dans des secteurs variés.

      Spécialistes en MOA, AMOA et en gestion de projets agiles nous intervenons principalement sur les domaines d’expertise suivants :

      • Infrastructure, réseaux et Telecom
      • Big Data & Data Gouvernance
      • Cloud & Système d’Information
      • Cybersécurité & RGPD

      À travers nos valeurs de bienveillance, d’audace, d’adaptabilité et d’innovation, nous avons à cœur de partager les bonnes pratiques et de permettre à chacun d’apporter sa contribution aux projets internes.

      Nous recrutons à tous niveaux d’expériences pour apporter des solutions à forte valeur ajoutée et continuer de maximiser notre satisfaction client. Postes à pourvoir sur Paris, Lyon & Nantes.

      Helis
      Envie d’en savoir plus sur Helis ?Culture d'entreprise, équipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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      Helis

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