Fortuneo

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Alternant Assistant Gestion Administrative et Paie H/F

  • Alternance (12 mois)
  • Début :  
  • Brest
  • Bac +2
  • > 1 an

La tribu

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  • Application mobile, Banque

Le poste

Alternant Assistant Gestion Administrative et Paie H/F

  • Alternance (12 mois)
  • Début :  
  • Brest
  • Bac +2
  • > 1 an

Cette offre a été pourvue !

À propos

Fortuneo est une banque mobile fondée en 2000, filiale du Crédit Mutuel Arkéa depuis 2007 et aujourd’hui présente dans 3 pays.

Sa mission ? Faire aimer la banque ! Comment ? En couvrant les besoins essentiels de ses clients sur les métiers de la banque, de la finance et de l’assurance selon trois principes : conserver sa compétitivité tarifaire, maintenir sa performance en termes d’offre et de services, et garder son excellente qualité relationnelle tant humaine que digitale.

Une stratégie qui marche puisqu’aujourd’hui 9 clients sur 10 recommandent Fortuneo et sa croissance affiche deux chiffres depuis plusieurs années !

Descriptif du poste

La Direction des Ressources Humaines de Fortuneo recherche un(e) Assistant(e) Gestion Administrative et Paie H/F en alternance pour la rentrée 2021.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la Chargée de paie et de gestion administrative du personnel ainsi que du Chargé de Formation, vous intégrez une équipe généraliste RH dynamique, résolument orientée vers une fonction Business Partner.

A ce titre, vos missions principales s’articulent autour des axes suivants :

Participer aux différentes activités de gestion administrative du personnel :

  • Formalités liées à l’embauche d’un salarié (habilitation aux systèmes, dossier administratif, affiliations aux organismes sociaux, visite médicale …)
  • Gestion des arrêts maladie (saisie en paie, gestion de la subrogation, suivi des absences longue durée) et des indemnités journalières (déclaration/ réception CPAM)
  • Demandes diverses des collaborateurs (attestations …)

Participer à la préparation et au traitement de la paie :

  • Données variables de paie (heures supplémentaires, primes d’astreinte, primes fériés, remboursement de frais…)
  • Contrôle des bulletins de salaire
  • Documents de solde de tout compte
  • Déclarations sociales (mensuelles, trimestrielles et annuelles)
  • Reportings comptables liés à la post paie

Participer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences :

  • Assurer l’organisation logistique et administrative des actions de formation (conventions, convocations, salles,…) ;
  • Assurer un suivi qualitatif des actions de formation (évaluations des stagiaires et des organismes) ;
  • Traiter les factures sur le logiciel interne dédié et suivre le budget ;
  • Utiliser, mettre à jour et enrichir les bases de données et tableaux de bord du service.
  • Contribuer à l’alimentation du SI Formation et effectuer les requêtes nécessaires

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un bac +2/3, et vous ambitionnez de poursuivre votre cursus dans le cadre d’une Licence professionnelle en paie et gestion administrative du personnel / Ressources Humaines.

Vous faîtes preuve de rigueur, d’organisation, de créativité, de proactivité et d’autonomie. Vous avez de bonnes qualités d’écoute, de synthèse et vous aimez le challenge.

Vous maîtrisez le pack office et notamment Excel.

En plus d’un accompagnement personnalisé et de points de suivi réguliers faisant de vous un généraliste de la fonction RH, vous aurez la possibilité de vous investir au sein d’une structure innovante à dimension humaine.

Découvrez l'équipe de Fortuneo

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