Fintecture
Année de création
2018Collaborateurs
70“Lorsqu'on rêve tout seul, ce n'est qu'un rêve alors que, lorsqu'on rêve à plusieurs, c'est déjà une réalité. ”
Hélder Câmara
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Présentation
Fintecture réinvente le paiement par virement pour permettre aux entreprises de générer plus de chiffre d'affaires.
Les méthodes de paiements traditionnelles comportent des limitations (plafonds, délais et coût de traitement) qui brident certaines ventes. En digitalisant le virement bancaire, et en l’enrichissant de fonctionnalités clés dans la vente, Fintecture met la technologie au service de transactions commerciales plus efficaces.
Pour y parvenir, Fintecture offre à la fois sa propre infrastructure de paiement et des services essentiels dans les échanges commerciaux comme la transmission de statuts de paiements clairs et fiables pour un marchand, une réconciliation parfaite et automatisée, la gestion des remboursements, la détection de fraudes etc.
Les produits Fintecture s'adaptent à la fois à tous les canaux de vente (en ligne, en magasin, à distance) et aux processus d’achat complexes B2B.
Fintecture opère désormais dans plusieurs pays d’Europe, auprès de près d’un million de payeurs. De nombreux marchands internationaux tirent profit de ses services, dont des références du marché comme Auchan, Decathlon, Leroy Merlin, Bricoman, Edenred, CMA CGM, Aramis Auto, Maison du Monde…
Lancé en 2020, Fintecture a mené une série A de 26M€ en 2022, pour un total de 32 millions d’euros levés, et a obtenu le prix de la Fintech de l’année par l’AGEFI en 2023.
Ce qu'ils recherchent
Chez Fintecture, nous croyons que le paiement ne consiste pas uniquement à transiter des fonds d’un compte A vers un compte B. Au-delà du flux financier, il est au cœur d’une chaîne de valeur déterminante dans la croissance et la rentabilité de l’entreprise. Il est l’aboutissement d’un accord commercial entre l’acheteur et le vendeur ; il est donc central dans l’expérience client, la productivité des équipes, la gestion de la trésorerie, la rapidité d’exécution du service, ou de la livraison de la marchandise…
La technologie permet désormais de lever certaines contraintes liées aux méthodes de paiement traditionnelles : elle fluidifie les échanges et débloque ainsi des ventes qui n’aboutissaient pas ou pour lesquelles l’aboutissement générait des coûts importants (tant financier qu’humain).
C’est pourquoi nous avons fait le choix de mettre la technologie au service de la digitalisation du virement bancaire, pour doter les entreprises d’outils de paiement performants, leur permettant de maximiser leurs performances commerciales et booster leur chiffre d’affaires.
Pour ce faire, nous avons besoin des meilleurs talents, des personnes capables de saisir les défis sous-jacents du secteur des paiements, aujourd'hui en plein essor ! Nous sommes actuellement dans une période de croissance exponentielle et notre équipe est passée de 7 à plus de 70 talents, issus de divers horizons en termes d'expérience, d'âge et de nationalité.
Rejoindre notre Fin'Team vous placera à l'avant-garde du secteur innovant des paiements.
Si vous êtes à la recherche de nouvelles perspectives, d'un environnement de travail stimulant, flexible, et que vous êtes prêt à repousser les limites... Alors welcome aboard !
Bon à savoir
Nos levées de fonds nous permettent de renforcer significativement nos équipes en France et en Europe afin d’accélérer notre croissance. Ainsi, en plus d’intégrer une entreprise en hyper croissance et de travailler autour d’un produit ultra-innovant qui simplifie le quotidien de milliers de marchands, vous pourrez bénéficier des meilleurs avantages :
👨💻 Une politique de télétravail hybride menée à travers la France et l'Europe (Fintecture a remporté la 2ème place du classement 2022 “HybridWorkIndex” de ChooseMyCompany et est certifié “Happy at Work”) ;
🥐 Des bureaux en plein cœur de Paris, entre les quartiers Montorgueil et Sentier, dans le 2ème arrondissement ;
🚀 Un plan de distribution des BSPCE pour tous ;
🖥 L’équipement de ton choix (Apple ou Dell) ;
💪 Des formations pour monter en compétences ;
🎁 Un package de bienvenue comprenant une carte de déjeuner Swile et une assurance maladie pour toi et ta famille, chèques-cadeaux… ;
🎉 Des “Team Day” 2 fois par an avec nos fondateurs et tous les membres de l’équipe pour revenir sur nos glorieux succès ;
🎥 Des All Hands Meeting une fois par mois avec l'ensemble des collaborateurs pour mettre en lumière les projets d’équipes, nos performances, des sujets stratégiques…. ;
🍷 Last but not least, des Team drink tous les derniers jeudis du mois.