Rejoignez une véritable aventure entrepreneuriale ! Intégrer notre cabinet, c’est participer à une dynamique de croissance, évoluer dans un environnement exigeant et bienveillant, et contribuer à des projets à fort impact auprès des acteurs majeurs du secteur bancaire et financier.

En tant que Consultant Senior – Banque, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de missions complexes auprès des directions financières, risques, conformité et opérations. Vous serez force de proposition, encadrerez des consultants juniors et contribuerez activement au développement des expertises du cabinet.

Vos responsabilités

Analyse et conseil stratégique pour les acteurs bancaires

• Accompagner les directions générales, financières et risques dans leurs décisions stratégiques

• Contribuer à des analyses financières et réglementaires (solvabilité, liquidité, performance, risques)

• Piloter des études d’impact et formuler des recommandations adaptées à la préparation de supports de décision

‍Participation aux projets de transformation

• Diagnostiquer les processus existants : clôture comptable, contrôle de gestion, reporting réglementaire, pilotage des risques, ALM, etc.

• Définir des feuilles de route et formuler des recommandations opérationnelles et innovantes

• Contribuer à des projets de transformation réglementaires ou organisationnels (cadrage, gouvernance, planification, suivi, etc.)

• Participer à l’implémentation ou à l’évolution d’outils (Système de Gestion, ERP, solutions de pilotage, reporting, automatisation)

• Contribuer aux phases de cadrage et de définition des besoins (recueil, formalisation, spécifications)

• Intervenir sur les phases de tests, recettes et conduite du changement auprès des utilisateurs

• Coordonner les parties prenantes et garantir la qualité des livrables

‍Gestion des risques

• Superviser la mise en place et la mise à jour de dispositifs de gestion des risques (ICAAP, ILAAP, PPR, RAS, RAF, MREL, etc.)

• Participer à la production d’indicateurs prudentiels et réglementaires (RWA, fonds propres, ratio de solvabilité, LCR, NSFR)

‍Gestion de projets

• Gérer des projets complexes et à forte valeur ajoutée liés aux métiers de la finance et de la gestion des risques

• Coordonner les différents chantiers, suivre les KRI et KPI, gérer les ressources et les budgets

• Optimiser le portefeuille de projets

‍Encadrement et développement du cabinet

• Superviser et accompagner les consultants juniors

• Garantir la qualité des livrables et la satisfaction client

• Participer au développement commercial : propositions, soutenances, identification d’opportunités

• Contribuer à la structuration des offres, à la capitalisation interne et au rayonnement du cabinet

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• Diplômé(e) d’un bac +5 d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou d’un master universitaire

• Capacité à communiquer couramment en français (écrit et oral) et maitrise professionnelle de l’anglais

• Appétence marquée pour la réglementation assurance : protection de la clientèle, sécurité financière, protection des données, Sapin 2, contrôle interne, etc.

• Expérience d’au moins 3 ans, idéalement en cabinet d’audit ou de conseil ou au sein d’une entreprise d’assurance, avec une expertise en conformité et/ou contrôle interne

• Qualités d’adaptation, rigueur, proactivité, esprit analytique, esprit d’équipe et intelligence relationnelle

• Envie d’encadrer des équipes et de prendre rapidement des responsabilités

• Motivation pour relever de nouveaux défis

• Intérêt pour un environnement dynamique au sein d’un jeune cabinet en forte croissance

• Première étape : entretien de motivation avec un ou plusieurs Exiomers (en présentiel ou en visio)

• Deuxième étape : entretien technique avec un ou plusieurs Exiomers (en présentiel ou en visio)

• Troisième étape : entretien de motivation avec la DRH et/ou l’un des associés du cabinet (en présentiel ou en visio)