Crowe HAF

En 2007, Marc et Olivier - nos fondateurs - quittent Constantin/Deloitte, animés par une triple ambition :

• Créer un acteur reconnu par les grandes entreprises ;

• Assurer une continuité française pour les clients historiques du réseau Crowe ;

• Bâtir une alternative de haute qualité par rapport aux très grands réseaux mondiaux.

C'est la naissance de Crowe HAF, qui depuis lors connaît 15% de croissance par an, et renforce graduellement l'ensemble de ses équipes.

Aujourd'hui, Crowe HAF c'est 8 associés, 5 lignes de services et 80 collaborateurs.

"Renforcé par l'exercice de métiers variés, notre ADN est cette pluridisciplinarité qui nous permet de résoudre pour nos clients des problématiques complexes et fréquemment à dimension internationale.

Ceci nous permet de proposer aux collaborateurs des parcours professionnels passionnants et des montées rapides en responsabilités.

De plus, notre modèle de partnership ouverte et notre démarche de responsabilité sociale renforcent notre attractivité, et nous permettent de poursuivre nos objectifs de croissance organique soutenue, d'années en années."

Les Associés Crowe HAF

Au cours des 10 dernières années, Crowe HAF a connu une croissance de plus de 15% par an.

Si nous croyons que cette croissance est fondée sur la reconnaissance de notre expertise et de notre qualité de service par nos clients, nous pensons qu'elle repose également sur notre souci constant de progression professionnelle pour les collaborateurs, impliquant une attention particulière au développement des compétences techniques et des qualités humaines.

Corollairement, nous croyons que cette croissance soutenue implique une contribution sociale forte, portée par un sens du partage de la valeur.

---

"On progresse dans un environnement qui est à la fois exigeant et stimulant [...] il y a une vraie écoute, de la souplesse, ce qui permet de créer un cadre de travail sain et durable"

Juliette
Superviseur

Proches des quartiers prioritaires de la politique de la ville d’Asnières et de Gennevilliers, nous avons choisi la lutte contre le décrochage scolaire dans ces quartiers comme principal sujet d’action.

Notre principal client pro-bono est le réseau Espérance Banlieues et particulièrement son collège-école d’Asnières : le Cours Antoine de Saint-Exupéry.

Avec ses 125 élèves, nous l'accompagnons sur un ensemble d'enjeux clefs. Notre objectif est basé sur une volonté de contribuer à davantage d’égalité des chances.

L’ensemble de nos efforts de mécénat équivaut à près de 2% notre chiffre d’affaires !