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Journaliste transports

CDI
Paris
Salaire : 35K à 60K €
Télétravail occasionnel

Contexte
Contexte

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pourquoi ce poste ?

Ce qui nous anime, c’est raconter l’exercice du pouvoir, la fabrication des politiques publiques françaises et européennes.

Notre méthode : fouiller, décortiquer, analyser, pour dénicher le politique derrière les questions techniques et comprendre la technique derrière les décisions politiques.

Si ça vous parle, rejoignez-nous : nous renforçons notre pôle Planète et dans ce cadre, nous recrutons une ou un journaliste pour suivre à Paris les politiques publiques dans le domaine des transports.

En fonction de l’actualité et des revirements politiques, vous pouvez être amené(e) à traiter des sujets qui pourront nourrir nos différentes éditions, en particulier celles regroupées au sein du pôle Planète (éditions environnement, transports, énergie, agro).

La mission

Vous contribuez quotidiennement à la rédaction de nos briefings, produits d’information phare de Contexte.
Vous rédigez également des articles, concevez avec notre équipe chargée de l’innovation éditoriale des datavisualisations nourries par vos enquêtes et participez aux “Contexte live” (des discussions entre journalistes retransmises en direct pour nos lecteurs sur un dossier important).

Vous collaborez étroitement avec les journalistes du pôle à Paris et Bruxelles, ainsi qu’avec les autres collègues de la rédaction.


Profil recherché

  • Vous êtes accro aux politiques publiques et aimez rendre accessible une information technique. Décortiquer un texte législatif ne vous fait pas peur.

  • Vous adorez être sur le terrain et partir à la recherche d’informations inédites. Curieux.se, force de proposition, vous êtes aussi rigoureux.se, réactif.ve et endurant.e.

  • Vous avez une bonne capacité de vulgarisation et de synthèse, et vous savez vous organiser pour gérer des temporalités différentes.

  • Autonome, vous savez demander de l’aide et rendre compte ; vous n’avez pas besoin d’un manager qui commande et contrôle mais qui vous fait confiance et vous accompagne.

  • Le travail d’équipe et l’intelligence collective sont pour vous la clé du succès.

  • Un bon carnet d’adresses (institutions, lobbies, administrations…) dans le secteur des transports et/ou une bonne connaissance de la fabrication des politiques publiques est un plus.

  • Vous disposez dans l’idéal d’une expérience d’au moins trois ans dans le journalisme.

  • Vous adorez votre travail de journaliste mais pas autant que votre vie privée.

  • Être diplômé d’une école de journalisme n’est pas un prérequis.

Ce que nous vous proposons :

  • Des échanges riches au quotidien avec tous les métiers présents chez Contexte, un lectorat varié (entreprises, institutions, médias, associations, etc.)

  • Rejoindre une entreprise en forte croissance et leader sur son marché en France.

  • De l’autonomie et de la confiance ; nous souhaitons faire des produits d’information exceptionnels, en y prenant plaisir. Pour cela, chacun a besoin de se sentir libre.

  • Des valeurs fortes qui font partie du contrat qui nous lie entre nous, et du lien de confiance avec nos lecteurs et nos clients ;

  • Une indépendance qui se reflète dans nos pratiques, notamment dans notre charte déontologique et notre modèle économique.

  • L’exigence qui se reflète dans notre ligne éditoriale et dans notre volonté de toujours s’améliorer, individuellement et collectivement.

  • La bienveillance qui consiste à activement souhaiter le succès des autres collaborateurs.

  • Une attention à l’équilibre entre vie pro / vie perso.

Nous considérons qu’une équipe composée de profils différents est une force, et Contexte s’engage dans son recrutement à ne pas faire de discrimination sur des critères de genre, origine, religion, ou autre.

Poste en Contrat à durée indéterminée, à pourvoir à partir du 15 novembre.


Déroulement des entretiens

  • Entretien téléphonique avec un membre de l’équipe RH.

  • Entretien avec le manager et un autre membre de la rédaction.

  • Entretien avec des membres de l’équipe.

  • Échange avec un ou deux membres du comité de direction.

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  1. Altice France SFR RMC BFM
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  4. France Télévisions
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  5. Groupe Les Echos Le Parisien
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  6. Infopro Digital
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