Carrefour

Carrefour Property est le gestionnaire immobilier du Groupe Carrefour en Europe, intervenant sur toutes les classes d’actifs (commerce, logistique, bureau, etc.), quel que soit le mode de détention des immeubles (en propriété ou en location). Ses équipes immobilières sont présentes dans six pays : France, Espagne, Italie, Belgique, Roumanie et Pologne.

Carrefour Property est également une foncière propriétaire des murs d’hypermarchés et de supermarchés du Groupe Carrefour, ainsi que des galeries marchandes attenantes aux supermarchés.

Grâce à leur expertise, les équipes de Carrefour Property contribuent aussi à gérer et valoriser le patrimoine immobilier en dehors du Groupe Carrefour. Elles jouent notamment un rôle important auprès de la foncière Carmila, qui détient 201 centres commerciaux en France, en Espagne et en Italie.

Carrefour Property dispose ainsi d’un savoir-faire dans les domaines de la gestion (asset management, gestion locative, syndic, technique, etc.) et de l’expansion visant à développer les enseignes du Groupe.

Le déploiement de nouveaux projets et l'innovation constituant des enjeux majeurs, des équipes sont également dédiées à la promotion immobilière (mixte et commerce), ainsi qu’à la RSE et à l’innovation. L’ensemble de ces fonctions sont appuyées par des directions juridiques, financières et RH spécialisées dans le domaine de l’immobilier.

Carrefour Property est ainsi un acteur européen au service du Groupe Carrefour et de la création de valeur.

Travailler chez Carrefour Property, est l’occasion d’intégrer une structure dynamique, où les collaborateurs sont fiers de partager leurs compétences avec l’ambition commune de créer de la valeur pour les sites et la passion du commerce.

Accompagner le développement professionnel et personnel, échanger et progresser autour de valeurs communes, s’ouvrir à toutes les cultures, partager une même ambition : tels sont les défis de Carrefour Property au quotidien.

• Sens de l'initiative : La capacité à prendre des initiatives et à identifier de nouvelles opportunités d'affaires est un atout précieux dans le secteur de l'immobilier.
• Esprit d'équipe : La capacité à travailler efficacement en équipe, les partenaires et les professionnels de l'immobilier pour atteindre des objectifs communs.
• Engagé éthiquement : Agir avec intégrité, respecter les règles et les lois, et traiter toutes les parties prenantes avec équité et honnêteté. Chez Carrefour Property, nous croyons fermement que la diversité des parcours et des expériences est fondamentale pour le développement de notre entreprise. Nous nous engageons à créer un environnement stimulant où chaque voix est valorisée, car c'est dans cette diversité que nous puisons notre force et notre capacité à innover.