Vos missions

En tant que Tech Lead Java/Angular avec une appétence pour Salesforce, vous serez au cœur des projets d’évolution des systèmes d’information de Bpifrance, avec une double casquette :

1. Leadership technique :

   • Encadrer et animer une ou plusieurs équipes Agile (Scrum/SAFe) dans la conception, le développement et la maintenance de solutions Java (Spring Boot) et Angular.
   • Garantir la qualité des livrables (code, performances, sécurité) et le respect des bonnes pratiques (DDD, TDD, clean code, patterns architecturaux).
   • Prendre des décisions architecturales et les justifier auprès des parties prenantes (équipes produit, architecture, métiers).
   • Assurer une veille technologique active (Java 17+, Angular 15+, cloud, IA, etc.) et proposer des innovations.

2. Expertise Salesforce (en évolution) :

   • Accompagner la montée en compétences des équipes sur l’écosystème Salesforce (Apex, LWC, Flows, OmniStudio), en collaboration avec les experts internes et l’éditeur.
   • Participer à la conception et à l’intégration de solutions Salesforce avec les systèmes Java/Angular (API REST, Kafka, MuleSoft, AWS).
   • Être le point de liaison entre les équipes techniques Bpifrance et les partenaires Salesforce (éditeur, intégrateurs).

3. DevOps & Qualité :

   • Promouvoir et industrialiser les pratiques DevOps (CI/CD, GitLab CI, Docker, Kubernetes, Jenkins, Ansible).
   • Superviser l’automatisation des tests (JUnit, Selenium, Cucumber, Karate) et la couverture fonctionnelle.
   • Garantir la scalabilité, la résilience et la sécurité des solutions.

4. Collaboration transverse :

   • Travailler en étroite collaboration avec les Product Owners, les architectes Bpifrance et les équipes métiers pour aligner les solutions techniques sur les besoins business.
   • Participer aux ateliers SAFe (PI Planning, System Demo, etc.) et contribuer à l’amélioration continue des processus.

Votre profil

Technique :

• Expertise confirmée en Java/Angular (5+ ans) :
  • Maîtrise des frameworks Spring Boot, Hibernate, JPA, Angular (ou React/Vue en complément).
  • Expérience en architecture microservices, API REST/GraphQL, et intégration de systèmes externes.
  • Connaissance des bases de données relationnelles (PostgreSQL, Oracle) et NoSQL.
• Appétence pour Salesforce (expérience ou forte motivation à monter en compétences) :
  • Connaissance des bases de Salesforce (Apex, LWC, Flows) ou expérience sur un autre CRM (Dynamics, HubSpot, etc.).
  • Intérêt pour les outils low-code (OmniStudio, FlexCards) et les intégrations (MuleSoft, Kafka, AWS).
  • Les certifications Salesforce (Admin, Platform Developer) seraient un plus.
• DevOps & Tests :
  • Expérience en CI/CD (GitLab CI, Jenkins, Docker, Kubernetes).
  • Maîtrise des outils de test (JUnit, Selenium, Cucumber, Karate) et des méthodologies TDD/DDD.
• Cloud & Outils :
  • Connaissance d’AWS (Lambda, S3, RDS) ou d’autres clouds (Azure, GCP).
  • Expérience avec Kafka, MuleSoft, ou des outils d’orchestration (Ansible, XLDeploy).

Soft Skills & Leadership :

• Expérience en gestion d’équipe technique (3+ ans) : encadrement de développeurs, revues de code, mentorat.
• Capacité à prendre des décisions architecturales et à les défendre auprès des parties prenantes.
• Pédagogie et communication : savoir expliquer des concepts techniques à des non-techniciens.
• Rigueur et sens du résultat : respect des délais, des budgets et des normes qualité.
• Adaptabilité : capacité à monter en compétences sur Salesforce tout en maintenant son expertise Java/Angular.

Formation :

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou d’un Master en informatique (ou équivalent par l’expérience).
• Expérience en méthodologie Agile (Scrum, SAFe) et en environnement SAFe (un plus).

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Bpifrance, la banque de l’avenir  

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