Consultant(e) confirmé(e)/Senior ERP Supply Chain (H/F)

b.workshop est une société de conseil en solutions ERP (principalement Oracle).

Elle accompagne ses clients dans leurs projets et la modernisation de leurs solutions (notamment solutions Cloud).

Les points forts de b.workshop sont le niveau de compétence des équipes, la capacité à délivrer ses projets et la formation continue assurée en interne ou en externe.

b.workshop c’est aussi :

• une entreprise engagée (Label Impact Index®)
• des évènements d’équipe (séminaire annuel, team-buildings, soirées)
• un temps de travail partagé entre les locaux, les journées chez le client et le télétravail

Nous sommes à la recherche d’un(e) consultant(e) supply chain confirmé(e) ou senior qui souhaite monter en compétences sur les solutions ERP intégrées par b.workshop : NetSuite ou JD Edwards d’Oracle, tout en développant son expertise métier Supply Chain.
Une expérience significative sur un ERP majeur du marché est demandée.
Au travers de vos missions, vous devrez comprendre et analyser le besoin de votre client pour le traduire en processus et règles de gestion métier par le biais du paramétrage de la solution. Vous serez accompagné d’un ou plusieurs consultants.

Une formation à l’outil NetSuite ou JD Edwards sera dispensée. Elle fera l’objet à terme d’une certification.

Il s’agit d’un CDI avec un statut de cadre.

🐝 Ce que b.workshop va vous offrir : 🐝

• Un contexte multi-client formateur : vous aurez l’occasion de découvrir les process de nombreux secteurs et entreprises différents tout en étant accompagné par b.workshop grâce à notre plan de formation
• Un essaim d’abeilles de qualité : soudées, dynamiques et créatives quand il s’agit de faire vivre la ruche : séminaire, running, apéros, soirées jeux de société…
• Des avantages : télétravail, prime vélo, initiatives RSE, CSE, TR, intéressement…

Ce poste est à pourvoir à Clichy, Lyon ou Nantes

Faites un tour sur notre page Youtube :

https://bit.ly/3zci2rc

Le candidat devra démontrer les caractéristiques suivantes :
• Compétences d’analyse,
• Communication aisée avec différents types d’interlocuteurs et dans des contextes variés,
• Capacités rédactionnelles,
• Curiosité pour le métier du client,
• Capacité à travailler en équipe,
• Proactivité,
• Autonomie,
• Pratique aisée de l’anglais.

Pièces à fournir lors de l’entretien :
• CV

• Call/ Skype de qualification
• Tests de personnalité AssessFirst
• Premier entretien avec un Manager
• Deuxième entretien un membre de la direction