Consultant en Management de Projets Environnement & Procédures (H/F) Algoé consultants
Cabinet de conseil en management de projets et transformations.
CDI
Écully
Télétravail occasionnel
Salaire : non spécifié
> 3 ans
Bac +5
Les compétences que l’on cherche
Gestion des entretiens
Votre nouvelle entreprise
200 collaborateurs
Organisation / Management
Stratégie
Transformation
Âge moyen : 38
Créée en 1959
49%
51%
Algoé, cabinet de conseil indépendant, pionnier en management de projets, accompagne depuis 1959 les grandes transformations de la société française.
Nous aidons les organisations, publiques et privées, à structurer, piloter et réussir leurs projets en matière de stratégie, d’innovation et de transformation.
Nos équipes sont structurées en cinq grands secteurs : Ville & Territoires, Transport & Mobilités, Immobilier, Énergie & Utilities et Territoires ultramarins.
Forts de 200 collaborateurs, nous sommes implantés notamment à Lyon, Paris et Mayotte, avec une présence au plus près des écosystèmes,
Chez Algoé, le collectif, la transmission et la montée en compétences sont au cœur de notre manière de travailler, pour conjuguer exigence, utilité et impact concret.
Vos missions au quotidien
Dans le cadre de missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage, vous intervenez en management de projets d’infrastructures de transport avec une compétence particulière en environnement et procédures administratives.
Vos interventions visent notamment à :
Structurer, organiser et piloter les projets, en mobilisant et coordonnant les différents acteurs ;
Planifier et coordonner les études, les opérations et les prestations, en assurant le suivi des délais, des risques et des interfaces ;
Identifier les enjeux environnementaux et réglementaires et contribuer à la définition des stratégies et procédures associées ;
Piloter les bureaux d'études spécialisés sur les enjeux de biodiversité et de milieux naturels (inventaires écologiques, espèces protégées, zones humides, mesures compensatoires), analyser avec un regard critique leurs productions et veiller à la qualité et à la cohérence des livrables ;
Accompagner l'intégration des enjeux environnementaux dans la conception et les travaux au travers de la démarche ERC, de l'écoconception et du suivi des engagements environnementaux ;
Contribuer aux échanges avec les services instructeurs et les partenaires institutionnels ;
Animer les réunions de coordination et les revues de projet, identifier les points de vigilance et préparer les arbitrages ;
Assurer le suivi de l'avancement, le reporting et la production de supports d'aide à la décision.
Vous contribuerez également à la capitalisation des retours d'expérience, au partage des connaissances et au renforcement des compétences de nos équipes sur ces thématiques.
Selon les besoins, vous interviendrez sur des missions à dominante environnementale et réglementaire, mais également sur des missions plus générales de management de projet. Votre spécialité Environnement & Procédures s'inscrit ainsi dans une activité de conseil plus large, sans affectation exclusive à ce domaine.
De fréquents déplacements sur le territoire national sont à prévoir.
Ce que l’on cherche
Bac+5 - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur en génie civil, TP ou spécialisée en environnement et aménagement. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum acquise au sein d'une structure de maîtrise d’ouvrage, d'une société de conseil, d'ingénierie ou bureau d’études, sur des projets d’infrastructures ou d’aménagement.
Vos qualités pour réussir dans ce poste :
Connaissance des enjeux environnementaux des projets d’infrastructures, avec une sensibilité particulière aux questions de biodiversité et de milieux naturels (faune, flore, habitats naturels, zones humides, continuités écologiques, démarche ERC...) et des procédures réglementaires associées (études d’impact, autorisations environnementales, DUP...) ;
Expérience du pilotage ou de la coordination d’études, du suivi de procédures ou de l’accompagnement de maîtres d’ouvrage ;
Capacité à mobiliser les expertises nécessaires, analyser les productions et anticiper leurs conséquences sur le projet.
Chez Algoé, nous croyons que la richesse de nos projets vient aussi de celle des parcours. Convaincus que chaque profil, chaque différence, est une force, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Toutes nos opportunités sont ouvertes à tous les talents, quels que soient l’âge, le genre, l’origine ou le handicap.
Avantages
Ce que nous vous proposons
Rejoindre Algoé, c’est intégrer un cabinet 100 % indépendant qui appartient à ses collaborateurs. Au cours de votre parcours, vous aurez la possibilité de devenir actionnaire et de prendre part à notre aventure collective.
Pour ce poste, nous proposons une rémunération fixe annuelle brute. A laquelle, s’ajoutent Intéressement et Participation, liés aux résultats de l’entreprise.
Vous bénéficiez également :
• D’un forfait de 213 jours travaillés par an ;
• Jusqu’à 6 jours de télétravail par mois ;
• De l’Académie Algoé pour vous former, progresser et partager les expertises ;
• De titres-restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise ;
• D’aides à la mobilité ;
• D’une mutuelle avantageuse et d’un régime de prévoyance ;
• Des avantages du CSE.
Déroulement des entretiens
Notre processus est conçu pour favoriser des échanges de qualité et vous permettre de mieux nous connaître :
1- Premier échange téléphonique complété par un entretien avec la Responsable Recrutement ;
2- Entretien avec le Directeur de Secteur pour échanger sur le domaine d’intervention et le rôle attendu au sein de l’équipe ;
3- Entretien avec le Directeur des Opérations pour partager une vision plus globale d’Algoé, de ses activités et ses enjeux ;
4- Entretien avec la DRH pour préciser vos motivations et aborder les aspects contractuels.
Chiffres clés
En bref
Année de création
1959
Nombre d'employés
200
Âge moyen
38
Genre
51%
49%
