4MURS

4MURS

  • Distribution sélective, E-commerce, Grande distribution
  • Marly
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Après un début de carrière en agence de pub, Charlotte a rejoint 4MURS en 2009 en tant que responsable de projets marketing. Dotée d’un profil à la fois créatif et technique, elle se positionne sur les projets liés aux contenus, d’abord éditoriaux avec la mise en place de la newsletter et du magazine online, puis audiovisuels et visuels. Aujourd’hui, elle est responsable des contenus au sein de l’équipe marque.

Frédéric est arrivé chez 4MURS il y a 19 ans et a pu occuper différents postes. D’abord dans le marketing, il a pu évoluer jusqu’au poste de chef de produits. Désormais, il est en charge des collections peinture et luminaire où il doit créer ses gammes, développer ses produits, acheter et négocier. En tant que chef de produits, il est au cœur d’un travail collaboratif entre merchandisers, architectes d’intérieur et communicants pour valoriser du mieux possible les produits à la fois pour l’externe mais aussi pour l’interne.

Après une première partie de carrière dans les Ressources Humaines en cabinet et en entreprise, Thierry a pu compléter ses diplômes initiaux par un master en Stratégie et Gestion d’entreprise. Une belle montée en compétences qui lui a permis d’initier ce virage chez 4MURS et d’investir de nouveaux champs professionnels tels que le Marketing, les Achats, la Communication ou le Merchandising. Créateur du nouveau concept de magasin et de la nouvelle stratégie de l’enseigne, il occupe aujourd’hui les fonctions de Directeur général et de Directeur Marketing/Communication.

Sophie est arrivée dans l’entreprise en 1999 en tant que conseillère de vente. En 2004, elle reprend la direction de son magasin et depuis maintenant 17 ans, elle manage et accompagne 5 conseillers de vente qui ont jusqu’à 21 ans d’ancienneté. Aujourd’hui, Sophie porte plusieurs casquettes : directrice de magasin, coordinatrice merchandising et déléguée du personnel. Ces 3 rôles sont différents mais l’objectif est de pouvoir concrétiser des projets en équipe pour mener à bien le projet d’entreprise.

Céline a déjà une belle carrière derrière elle. Elle a évolué de façon remarquable durant 18 ans dans le domaine de l’équipement de la personne : conseillère de clientèle, responsable adjointe, responsable de magasin puis directrice régionale. Elle a décidé, désormais, de s’occuper de l’équipement de la maison. Arrivée chez 4MURS il y a 1 an au poste de responsable de secteur, elle a été séduite par le projet d’entreprise et veut participer à son développement. Céline a pour mission de soutenir le changement de stratégie auprès des équipes sur le terrain. Pour cela, elle doit accompagner 26 directeurs de magasin et environ 100 conseillers de vente.

Apprenez-en plus sur 4MURS

Présentation

Fondée en 1969, 4MURS est une marque française implantée depuis plus de 50 ans et historiquement spécialisée dans le papier peint. Elle compte aujourd’hui un parc de 110 magasins en France et en Belgique, qui distribuent une offre diversifiée de plus de 7000 références dans l’univers de la maison (papier peint et décors panoramique, peinture, luminaire, linge de maison, épicerie, loisirs créatifs, mode et accessoires…).

La marque-enseigne poursuit sa mutation avec le déploiement d’un nouveau concept de magasins entièrement repensés comme des concept-stores qui concerne aujourd’hui 50 implantations et qui devrait s’étendre à l’ensemble du parc à l’horizon 2025.

Près de 700 collaborateurs engagés participent à l’aventure pour faire de 4MURS un acteur incontournable.

Aujourd’hui, 4MURS est le seul concept-store périurbain qui propose sous un même toit des produits variés dans l’univers de la maison.

Ce qu'ils recherchent

Les talents peuvent être diplômés de divers horizons, écoles de commerce et d'ingénieurs, école d'architecture, facultés, autodidactes ou des entrepreneurs.

Ils rayonnent dans le commerce, le Marketing, le Digital, l'IT, la logistique ou l'architecture.

Ce sont des hommes et des femmes passionnés, engagés, créatifs, des bâtisseurs avec un esprit entreprenarial développé.

Bon à savoir

Sur le terrain, à la logistique ou au siège, les équipes passionnées ont à cœur d’accompagner 4MURS dans sa transformation. 4MURS, c’est aussi :

  • une entreprise familiale, ce qui lui permet d’avancer avec indépendance et agilité.
  • un siège social abrité par un bâtiment bio-climatique construit en 2018, avec bien sûr une déco très soignée.
  • la 4MURS Foundation qui accompagne des projets qui permettent aux individus de s’accomplir, d’améliorer la vie de la société (4mursfoundation.com).
  • un réseau 100% intégré et propre à l’enseigne.
  • la faQ, une école de formation interne ouverte à tous les collaborateurs.
  • des tarifs préférentiels sur toute l’offre produits.
  • un sens de l’humour très aiguisé.

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