Solutions numériques et analogiques pour applications haute fiabilité.
3D PLUS est une société française de 250 personnes basée en Ile de France, en forte croissance depuis 1995, et réalisant plus de 90% de son chiffre d’affaires à l’export.
3D PLUS est leader mondial pour les solutions numériques et analogiques destinées aux applications nécessitant haute fiabilité et haute performance (mémoire de masse, unité de traitement et de calcul, etc…). Ses produits et solutions sont principalement utilisés dans le secteur spatial (lanceurs, satellites, robots planétaires), mais aussi l’avionique et les applications médicales. 3D PLUS a ainsi fourni des solutions innovantes pour des missions emblématiques telles que les robots Curiosity et Persévérance (Mission Mars 2020) ainsi que pour les sondes interplanétaires New Horizons et Rosetta, pour le compte des plus grandes agences spatiales (NASA, ESA,…).
La place de l’humain est au centre de la société 3D PLUS qui cultive l’exigence et l’agilité dans ses prises de décisions, et s’est inscrite dans une démarche environnementale pro-active au travers d’actions éco-responsables. 3D PLUS est engagé en faveur de la diversité et ouvert à tous les talents.
Au sein du Bureau d’Etudes, vous serez le référent technique des outils et des méthodes de simulation thermique et mécanique. Vous développerez des nouveaux produits et des systèmes caméras dans un environnement spatial.
Vous serez amené à intervenir sur le design thermomécanique regroupant les missions suivantes :
Etudes thermiques (Modules 3D PLUS, Systèmes Caméra,…)
Choix et paramétrage des logiciels thermiques
Réalisation des simulations thermiques dans le flux de développement produit
Etude de solutions de dissipation thermique adaptées à l’environnement visé
Participation à la pré-étude module afin d’intégrer les contraintes thermiques dans les choix de conception
Intégration des profils de mission spatial (rayonnement, variation température)
Calcul des résistances thermiques et réalisation de modèles de simulation complexes (nodaux ou autres en fonction des exigences client)
Recherche des nouveaux procédés dans le domaine thermique
Etudes mécaniques :
Conception mécanique du produit en 3D et réalisation de la mise en plan
Pilotage de simulations mécaniques structurelles
Intégration des contraintes projet (radiations, thermiques, environnement,…)
Rédaction ou validation de la documentation technique
Prise en charge et suivi des sous-traitances externes thermiques
Gestion de l’interface technique avec les spécialistes thermiciens des clients de 3D PLUS
RETRIBUTIONS ET AVANTAGES
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (prime trimestrielle sur objectifs, participation, intéressement).
Selon le poste et/ou l’activité exercée, 3D PLUS propose la possibilité de télétravailler.
De nombreux avantages sont également proposés : accès au restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEE, PERECO), protection sociale (mutuelle et prévoyance) et CSE.
BAC+5 - Diplômé d’une Ecole d’ingénieur généraliste ou Master en physique
Vous justifiez d’une expérience de plus de 5 ans à un poste similaire dans le secteur de l’industrie.
Vous avez des connaissances générales en thermique appliqué à l’électronique, en conception mécanique et en simulation structurelle.
Vous connaissez les normes spatiales et l’état de l’art en thermique.
Vous maîtrisez un logiciel thermique (COMSOL serait un plus).
Vous maitrisez un logiciel de conception de plans en 3D.
Vous maîtrisez l’anglais écrit et savez vous exprimer en anglais à l’oral.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office).
Vous avez de la rigueur et le sens du détail. Vous faites preuve d’adaptation, d’autonomie et de curiosité.
Doté d’un bon sens du relationnel, vous aimez travailler en équipe.
Vous communiquez avec aisance et savez fédérer les parties prenantes internes/externes.
Entretien de préqualification à distance
Entretiens sur site :
Entretien RH
Entretien avec le Responsable opérationnel
En bref
Année de création
1995
Nombre d'employés
250
Âge moyen
42
Chiffre d'affaires
55M€
Genre
31%
69%