Top 50 des entreprises de plus de 2000 employés qui recrutent - décembre 2020

07 déc. 2020

2min

Top 50 des entreprises de plus de 2000 employés qui recrutent - décembre 2020
auteur.e
François Chauvin

Head of Acquisition @ Welcome to the Jungle

Plus de 4500 offres d’emploi sont disponibles sur Welcome to the Jungle concernant des entreprises de plus de 2000 employés.

Voici le classement des 50 entreprises de plus de 2000 employés qui recrutent actuellement sur Welcome to the Jungle.

Classement établi par nombre d’offres d’emploi et de stage en cours de diffusion au 3 décembre 2020.

1. Veolia

Isabelle Quainon (Directrice des ressources humaines adjointe Veolia Environnement SA) : Nos besoins en recrutement sont permanents, et Welcome To The Jungle s’est avéré être un partenaire de grande qualité. Les métiers de l’environnement, ancrés dans nos territoires, sont en perpétuelle évolution et ne cessent de s’enrichir de nouveaux savoir-faire. Demain nous aurons besoin de nouveaux talents pour faire de Veolia le leader de la transformation écologique.

2. Thales

Malgré la crise sanitaire Covid19, le Groupe Thales a maintenu ses engagements en faveur de l’emploi des jeunes et de l’insertion professionnelle. Nous avons d’ailleurs à ce jour plus de 500 offres de stages diffusées, pour la France.

3. Orange

Comment a évolué votre processus de recrutement depuis le mois de mars 2020?
Laurence Fleurquin - Manager de projet attractivité employeur : Les processus de recrutement Orange sont digitaux depuis longtemps avec des outils de matching sur le site orange.jobs et l’app Orange Jobs, des entretiens en vidéo, des assessment ou des escape games online…. Les nouveaux arrivants bénéficient d’une app dédiée pour faciliter leur intégration.

Quels sont les métiers que vous recrutez en ce moment ?
L.F. : C’est la période des stages en ce moment et le choix est large pour relever les défis de demain avec Orange. Puisque le Groupe propose chaque année 2400 opportunités dans de nombreux domaines du numérique : IA, Santé, IoT, Cybersécurité, Mobile Banking, Développement, Conseil, Relation Client, transformation digitale, SDN, Cloud, 5G, Big data etc.

Quelles sont vos ambitions pour 2021 ?
L.F. : Depuis 2019, nous avons recruté 15 000 collaborateurs en CDI dans le monde, dont un sur trois a moins de 26 ans. Rien qu’en France, nous accueillons chaque année près de 5 000 alternants et stagiaires au sein de tous nos métiers et sur tous nos territoires.

4. ENGIE Groupe

5. Inetum

6. Sopra Steria

7. Bouygues Telecom

8. Atos

9. Banque de France

10. Natixis

 

11. AXA

12. Veepee

13. Deloitte

14. Groupement Les Mousquetaires

15. CANAL+ Group

16. Groupe Crédit du Nord

17. Allianz France

18. La Banque Postale

19. Action

20. Nexity

 

21. Worldline

22. Wavestone

23. Maisons du Monde

24. Société Générale

25. Action Logement

26. Groupe Fnac Darty

27. JCDecaux

28. Capgemini

29. Hager Group

30. Johnson & Johnson

 

31. EY

32. PETIT BATEAU

33. Europcar Mobility Group

34. Groupe Bel

35. SPIE ICS

36. RTE, Le réseau de transport d’électricité

37. Swiss Life France

38. EDF

39. Rentokil Initial

40. Cegid

 

41. Sopra Banking Software

42. Mantu

43. Sephora

44. Agéa : Agent Général D’Assurance

45. SQLI

46. bioMérieux

47. GRTgaz

48. Département des Yvelines

49. Yves Rocher

50. Enedis