Pictarine

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Labège

Grandir chez Pictarine

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Chez Pictarine, on en est convaincus : faire grandir chaque personne, c’est faire grandir l’équipe. Comme dans une équipe de haut niveau, chaque place compte, chaque talent est précieux.

🎯 Notre objectif est simple : révéler les talents, progresser ensemble, rapidement et durablement.

Pour y parvenir, on mise sur 5 leviers clés :

  • Se connaître soi-même et aider les autres à développer leur singularité

  • S’entraîner régulièrement, avec exigence et bienveillance

  • Apprendre en continu : tester, transmettre, élargir ses perspectives

  • Détecter son potentiel, parfois là où on ne l’attend pas

  • Sortir de sa zone de confort pour aller chercher l’extra mile 🚀

Concrètement, tu pilotes ta carrière avec ton manager en copilote, et une évaluation partagée (RH + expert + manager).

🤝 Tu choisis ton terrain de jeu via des Career Tracks assumés :
Expert, Manager ou Coordinateur.

Ici, la priorité c’est que chacun progresse librement et apprenne sans limites.