Orus est une insurtech europĂ©enne en pleine expansion et avec beaucoup dâambition. LâidĂ©e est nĂ©e dâun constat simple : lâassurance professionnelle est trop complexe et peu efficace. Les professionnels ne savent pas de quelles garanties ils ont besoin, comment et quand elles sâappliquent et se retrouvent souvent dĂ©munis ou mal protĂ©gĂ©s. Orus, câest donc lâassurance que les professionnels attendaient : simple, rapide, transparente et surtout humaine.
Au coeur de notre mission :
Une expérience utilisateur simple et compréhensible
Mettre la technologie au service de lâassurance de demain
Pour y parvenir, CĂŽme, Tom et Samuel, co-fondateurs dâOrus, ont levĂ© 16 millions dâeuros au total - avec une SĂ©rie A annoncĂ©e trĂšs rĂ©cemment. Lâoccasion aussi dâĂȘtre accompagnĂ©s par les meilleurs fonds et investisseurs privĂ©s, dont les CEO de Pennylane, Hiscox Europe, et Leocare. đ
Tu évolueras dans une startup en pleine croissance
Une équipe Senior passée par les meilleures startups (PayFit, Qonto, Alan, etc.)
Et on est dĂ©jĂ lâinsurtech prĂ©fĂ©rĂ©e des Français avec 4,9 Ă©toiles sur TrustPilot :)
25 jours de vacances plus 10 jours de RTT
BSPCE : chaque employĂ© dâOrus est Ă©galement actionnaire de lâentreprise !
Une mutuelle avec Alan
Lâordinateur de votre choix
Une politique de télétravail flexible
Tickets restaurant Swile
De grands bureaux dans le 9Ăšme Ă Paris
Un accĂšs Ă Gymlib !
36K⏠en fixe + 12K⏠variable déplafonné
Descriptif du poste
Tu rejoins lâĂ©quipe Sales pour dĂ©velopper lâEspagne. Tu es donc au au cĆur du dĂ©veloppement stratĂ©gique dâOrus.
Ton rĂŽle : transformer chaque opportunitĂ© en succĂšs, apprendre vite, vendre mieux, et poser les bases dâun modĂšle Sales qui scale et qui sâinternationalise.
Chez Orus, on ne vend pas pour vendre : on construit, on apprend, on sâentraide. Bienveillance, transparence, excellence et esprit dâĂ©quipe sont les maĂźtres-mots.
Tu seras formé·e par Nicolas, notre Head of Sales (ex-PayFit), aux meilleures techniques de vente B2B : crĂ©ation dâopportunitĂ©s, suivi, rĂ©ponses aux objection, nĂ©gociation, rendez-vous client, suivi de son pipe.
Tu participeras au lancement dâun nouveau produit avec un vrai impact sur les indĂ©pendants et petites entreprises.
Tu évolueras dans un environnement startup exigeant mais formateur, avec des fondateurs accessibles, une équipe senior solide et un mindset de croissance continue.
Tu ne seras pas un simple exécutant : tu contribueras à structurer notre machine commerciale, affiner le pitch, enrichir notre playbook, et co-construire notre culture Sales.
Développer le marché espagnol en transformant les leads entrants en clients satisfaits, avec autonomie, intelligence et méthode
Comprendre et analyser les besoins des prospects pour leur proposer des solutions concrÚtes, personnalisées et à forte valeur ajoutée
Mener le cycle de vente de A à Z : qualification, découverte, démonstration, closing
Travailler main dans la main avec les équipes Product, Care et Assurance pour offrir une expérience client fluide
Analyser ton pipe, suivre tes KPIs et tester des approches innovantes pour maximiser lâimpact
Recueillir les retours terrain pour faire évoluer le produit et les process
Participer activement à la création de notre Sales Playbook, en partageant tes idées et tes apprentissages
Tu es natif·ve espagnol·e et tu maßtrises le français
Tu es curieux·se, motivé·e, et ambitieux·se, avec un vrai goût pour la vente et les relations humaines
Tu nâas pas peur de dĂ©crocher ton tĂ©lĂ©phone et tu sais rebondir avec Ă©nergie et sourire
Tu réfléchis autant que tu fais : analyse, stratégie et exécution vont de pair pour toi
Tu es sensible Ă notre mission : simplifier lâassurance pour les pros et les indĂ©pendants
Tu cherches un environnement oĂč on apprend vite, on avance ensemble, et on valorise les idĂ©es
Tu es jeune diplĂŽmé·e dâune Ă©cole de commerce ou Ă©quivalent, ou tu as une premiĂšre expĂ©rience en vente ou pas : ton potentiel compte plus que ton CV
Le petit + :
đ Pourquoi postuler mĂȘme si tu nâas pas toutes les conditions prĂ©alables nĂ©cessaires ? Conscients que nous nâavons pas tous la mĂȘme approche face aux candidatures, nous tâencourageons Ă postuler si cette offre correspond Ă ta situation actuelle ou Ă ce que tu aimerais devenir dans ton prochain poste. Nous embauchons des personnes et non des rĂŽles et chacun devrait se sentir libre de postuler car cela ne peut quâapporter des apprentissages ou des succĂšs.
Entretien avec Célia, recruteuse (30 min)
Entretien fit avec Nicolas, Sales Manager (45 min)
Exercice de âFake Callâ avec Nicolas
Etude de cas avec Nicolas et CĂŽme, notre CEO (1h)
Prise de références
Estas empresas también contratan para el puesto de "{profesión}".