Groupe Mentor

Rejoignez un Groupe qui mise sur vous !

Le Groupe Mentor, c’est bien plus qu’un ensemble d’entreprises. C’est un écosystème engagé, audacieux et en pleine croissance, qui accompagne la création, la reprise ou la prise de participation dans des sociétés à fort potentiel, en France comme à l’international.

Animé par la découverte de nouveaux enjeux mais également de talents, le Groupe accompagne tous ses collaborateurs dans l’aboutissement de leurs projets.

S’adapter, se réinventer, sortir des codes, le Groupe Mentor a cette volonté d’innovation et d’anticipation : voir au-delà de ce que l’on connaît déjà.

6 secteurs d’activité, 30 métiers, un même objectif : innover et faire grandir nos talents

Nos activités sont variées, nos projets ambitieux, et nos collaborateurs passionnés. Nous intervenons dans 6 secteurs complémentaires :

• Finance

• Immobilier

• Industrie & Foodtech

• Médical

• Services aux entreprises

• Incubation & Investissements

Miser sur le potentiel humain avant tout

Au sein du Groupe Mentor, nous croyons que les talents priment sur les diplômes. Votre personnalité, votre curiosité et votre envie de vous investir font toute la différence. C’est pourquoi nous recherchons avant tout des personnes audacieuses, persévérantes et créatives, prêtes à relever des défis et à faire bouger les lignes.

Un cadre de travail stimulant et responsable

Installé dans un environnement verdoyant, nous cultivons un esprit d’entraide, de confiance et de bienveillance.
Ici, chaque mission a du sens, chaque collaborateur compte, et chacun peut contribuer à des projets à forte valeur ajoutée.

Engagé pour un avenir plus durable, le Groupe Mentor agit concrètement au quotidien : digitalisation des process, réduction des déchets, tri sélectif, recyclage… et ce, dans toutes nos structures, en commençant par notre siège.

🤝 Envie de rejoindre l’aventure ?

Si vous cherchez une entreprise où l’on vous fait confiance, où vous pouvez apprendre, évoluer et vous challenger chaque jour, alors vous êtes peut-être notre futur talent !

• Télétravail au siège et dans certaines filiales
• Un espace de travail confortable favorisant la communication et la cohésion d’équipe.
• Des tickets restaurants
• Des possibilités d’évolution dans toutes nos filiales

Nos objectifs premiers sont :

• Le respect : Valoriser chacun et chacune dans ses spécificités, ses particularités et ses choix.
• L’écoute : Prendre en compte les remontées, remarques et propositions des collaborateurs.
• La disponibilité : Les échanges avec la direction se font simplement et de manière naturelle.
• L’accompagnement : Être force de proposition et de conseil auprès des collaborateurs comme des clients.
• Le partage : Les différentes sociétés, services et corps de métier fonctionnent en synergie permanente.