2019
2019 : Naissance de notre “Application Citoyenne”
Medio ambiente/Desarrollo sostenible, SaaS/Servicios en la nube, SocialTech/GreenTech
Paris, Barcelona
Le défi climatique fait émerger une multitude d’initiatives, et nous sommes convaincus que l'empreinte carbone jouera un rôle de plus en plus centrale dans nos vies. Parce que l'on ne peut gérer ce que l'on ne peut mesurer, il est crucial de pouvoir mesurer l'empreinte carbone avec précision. Pour ce faire, Carbo fournit des données fiables et pédagogiques qui permettent à chacun.e de prendre des décisions éclairées visant à réduire son impact sur la planète. 📣 Notre mission est claire : accélérer la prise de conscience écologique afin de réduire dès maintenant notre empreinte carbone.
💪 Notre approche : donner les moyens aux entreprises et aux citoyens de mesurer leur impact environnemental, leur permettant ainsi de s'engager pleinement dans la transition écologique.
🌱 Chez Carbo, cette mission guide chacune de nos actions et décisions. Nous aspirons à être exemplaires dans notre démarche, en défendant une culture et une philosophie d'entreprise écologique.
2019 : Naissance de notre “Application Citoyenne”
Lancement de notre “Application Entreprises”
Lancement du Carbo média
TCO2e évitées
Entreprises clientes
personnes sensibilisées
5M€ levée de fonds
🌱 Chez Carbo, nous souhaitons progressivement incarner une "entreprise écologique", une entreprise qui prend soin de ses salarié·e·s, des relations entre toutes les parties prenantes, et de l’ensemble du vivant.
Nous repensons notre modèle :
Mise en place d'une gouvernance partagée, réflexion sur le temps de travail (semaine de 4jours), transparence des salaires, flexibilité sur le télétravail, alignement du congé paternité sur le congé maternité, sobriété numérique, mobilité douce etc..
Nous incarnons des valeurs fortes qui sont le fondement de notre culture d'entreprise. Elles sont le résultat d'une construction collective et guident chacun au quotidien dans leur rôle, et ce dès le processus de recrutement, avec un Entretien culture dédié.
Un objectif élevé, un chemin fun. L’écologie est un sujet complexe. Nous faisons le choix de l'aborder avec optimisme et réalisme, pour faire face et tenter de répondre collectivement à l’enjeu du siècle
Apprendre, comprendre, transmettre. Sachant un jour, apprenant toujours. Parce que notre mission exige coopération et pédagogie, nous accélérons la prise de conscience par la démocratisation et la transmission des savoirs.
Nous faisons simple mais impactant Le défi climatique rend notre temps (encore) plus précieux. Nous anticipons et priorisons nos missions pour avoir le plus d'impact. Nous traitons les sujets avec rigueur et de manière pérenne.
La transparence pour une confiance et une performance collective. Donner accès aux informations avec le bon niveau d'explication, exprimer ses idées et retours de manière constructive et partager ses erreurs en confiance nous permettent d’avancer individuellement et collectivement.
Chacun.e dispose d'autonomie et facilite celle des autres. Nous sommes libres des moyens à mettre en place pour remplir nos missions et nos objectifs tout en facilitant l’autonomie d’autrui dans l’atteinte de leurs propres missions et objectifs. Chacun·e participe activement à la construction d'un modèle d’entreprise qui laisse place à l’autonomie et la collaboration de tous et toutes.
Si nous aidons les entreprises et les citoyens à piloter et réduire leur empreinte carbone, Carbo se doit d’essayer d’être une organisation écologique exemplaire, tout en restant humble sur sa démarche : la transition bas-carbone est un processus continu qui doit sans cesse être amélioré et challengé.
🌿 L'impact environnemental est une préoccupation constante dans nos actions et décisions.
👯 Sur le plan social, nous favorisons la flexibilité en instaurant une semaine de travail de 4 jours, offrant davantage de temps libre à nos collaborateurs. De plus, nous œuvrons activement pour l'égalité des genres en accordant par exemple des congés 2em parent équivalents aux congés maternité légaux.
🧬En ce qui concerne notre gouvernance partagée, elle incarne notre vision d'entreprise écologique, où le partage des décisions et des responsabilités crée un environnement de travail sain et encourage une coopération pleine.
Pour en savoir plus sur nos actions RSE, voici un récapitulatif de nos actions : https://www.notion.so/Une-entreprise-cologique-La-RSE-chez-Carbo-95b6648b1a894581b2bc26fad0f70c6c?pvs=4
Après une phase de test concluante à 4,5 jours semaine, nous passons à la semaine de 4 jours!
En tant qu’entreprise écologique, Carbo souhaite donner à ses membres l’avantage et la liberté de se réapproprier une partie de ce temps. La réduction du temps de travail permet d'avoir un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée (plus de temps pour les loisirs, les activités sportives et la vie de famille etc). On pense qu'elle a un impact positif sur le moral et le bien-être.
Réduire le temps de travail n’impacte pas nécessairement l’efficacité et l’atteinte des objectifs, mais … Cela suppose de repenser l’organisation et l’utilisation de son temps de travail.
Et si on considère l’empreinte carbone, une étude suédoise montre que l’on peut réduire de 16% les émissions de gaz à effet de serre lorsqu’une entreprise réduit de 20% son temps de travail.
Notre objectif de réduction pour 2026 est de diminuer nos émissions de 11,95%, soit une baisse de 270,29 tCO2e.