Rattaché(e) directement au Directeur Associé en charge du dévelopement, vous participerez au développement commercial de Grands Comptes.

En tant que Business Developer, vous définissez votre stratégie commerciale, vous prospectez, vous détectez de nouveaux projets, vous élaborez des propositions commerciales et les soutenez auprès de vos clients et prospects.

Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction des opérations pour maximiser le taux de
réussite de vos propositions. En parallèle, vous menez des opérations de lobbying auprès des
directions achats afin de faciliter notre référencement.

Afin d’enrichir votre expérience, vous serez ponctuellement un recruteur de compétences : vous
pouvez être amené à participer au processus de recrutement ou au casting des équipes opérationnelles.

Rejoindre Adjuvoo c’est …

• Un accélérateur d’expériences grâce à une diversité de missions dans des secteurs et des environnements variés.
• Une intégration de qualité faite par des managers expérimentés et bienveillants.
• Une proximité managériale tout au long de vos missions.
• Un parcours de montée en compétences dès le début de votre carrière au sein du groupe.
• Des avantages : RTT, accès illimité à la plateforme HappyPal, téléphone portable, accord de participation …

• Vous avez un tempérament de chasseur(se),

• Vous disposez d’un excellent relationnel avez le goût du challenge,

• Vous êtes dynamique et motivé(e) pour participer au développement commercial d’une activité en
  pleine expansion,

• Vous savez rebondir en toute situation commerciale,

• Vous avez un fort esprit d’équipe, votre dynamisme et votre créativité se mettent au service de vos
  missions.

• De formation Bac+5 (Ingénieur ou Ecole de Commerce), vous disposez d’une première expérience réussie (1 an minimum) en développement commercial, idéalement acquise dans un Environnement de prestation de services,

Responsabilisant et challengeant, ce poste est fait pour vous ! Venez rejoindre nos équipes.

Nous portons une attention particulière à la qualité de notre démarche recruteur et nous mettons l’inclusion au cœur de notre dispositif. Nous considérons ainsi toutes les candidatures reçues et nos processus de recrutement respectent toutes nos obligations en termes de lutte contre la discrimination.