ILS SONT SOCIABLES
Hectarea
Année de création
2022Collaborateurs
4Parité
50%50%Âge moyen
28 ansChiffre d'affaires
2,5M €Jobs
- Chef.fe de projet Marketing & CommunicationStageParisTélétravail occasionnelSalaire : 800 à 1 000 € par mois
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Vos feedbacks nous permettent d’améliorer l’expérience Welcome to the Jungle.Présentation
Fondée en 2022 par Adime Amoukou et Paul Rodrigues, Hectarea est une entreprise à mission qui a pour ambition de reconnecter les particuliers avec les agriculteurs soucieux de bien faire.
À travers sa Plateforme d’investissement, elle aide les agriculteurs à accéder à la terre et à financer
la transition écologique via l’épargne citoyenne.
En quelques clics et à partir de 500€, les particuliers peuvent investir dans des ares de terre de leur choix afin de percevoir des loyers versés tous les mois par l’agriculteur.
Un placement stable et durable qui permet
aux agriculteurs d’être libérés de la pression foncière afin de se concentrer sur leur métier : produire le mieux possible.
Ce qu'ils recherchent
Chez Hectarea, notre mantra est clair : Good vibes, big goals. Nous misons sur l’énergie positive, la créativité et l’esprit d’équipe pour avancer ensemble, tout en gardant de grandes ambitions pour l’avenir. Nous recherchons des personnalités curieuses, motivées et prêtes à relever les défis d’une entreprise à mission en pleine croissance. Autonomie, polyvalence et prise d’initiative sont essentielles, toujours accompagnées de bienveillance et de collaboration. Rejoindre Hectarea, c’est :
▪️ Participer à une aventure entrepreneuriale à taille humaine,
▪️ Avoir un impact concret dès le premier jour, avec une vraie liberté d’action,
▪️ Travailler dans un environnement stimulant où la créativité, la flexibilité et la débrouillardise sont valorisées,
▪️ Contribuer à un projet ambitieux, aligné avec des valeurs fortes et un engagement positif pour l’avenir.
Bon à savoir
📍 Des locaux dans un quartier dynamique, à quelques pas des Champs-Élysées, au sein du Village by CA (accès à des masterclass, conférences, ateliers) avec un rooftop
▪️ Une organisation de travail flexible : télétravail possible
▪️ Des valeurs centrées sur l’humain : autonomie, bienveillance, transparence, évolution professionnelle, sans compter sur un onboarding aux petits oignons, et des formations métier
▪️ Une Mutuelle d'entreprise chez Alan
▪️ Une carte ticket-resto Benefiz à hauteur de 10€
▪️ Des produits de producteurs à prix doux
▪️ Un verre d’équipe une fois par mois pour parler d'autre chose que du travail
▪️ Un événement interne tous les trimestres pour se réunir en dehors du bureau autour d’une activité