Votre mission

 

Au sein d’une équipe QA, vous intervenez directement chez nos clients dans des secteurs variés à Rennes et sa périphérie.

 

Vos missions seront les suivantes :

• Participer à l’élaboration de la stratégie de test : définition des critères qualités, analyse de risque produit
• Rédiger les plans de test
• Concevoir les cas de test et exécuter les campagnes de test
• Effectuer les tests API
• Relever et communiquer les anomalies
• Effectuer des requêtes en bases de données
• Assurer le suivi des correctifs et proposer des améliorations/optimisations
• En fonction de votre parcours et vos attentes, vous pouvez être amené à accompagner nos alternants et/ou stagiaires par exemple

 

Environnement technique : Jira, Mantis, QC/ALM, Squash TM, tests API, Postman, SoapUI, requêtes SQL complexes

 

Télétravail : 2/3 jours en moyenne chez nos clients et jusqu’à 70% possible dans nos locaux. Poste non ouvert au full remote.

 

Description du profil :

Votre profil

 

• Vous avez validé un diplôme en informatique (bac +4/5, école d’ingénieurs, …)
• Vous avez eu un rôle de testeuse/testeur fonctionnel ou QA pendant a minima 4 ans (hors alternance)
• Vous avez obtenu la certification ISTQB
• Vous avez le permis B impérativement
• Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, à l’écoute et reconnu dans son expertise test
• Langues : anglais niveau B2/C1, français C1/C2

 

Quelques raisons de nous rejoindre

 

Expertise reconnue dans le testing : rejoignez notre filière Testing reconnue pour son excellence en qualité logicielle avec une communauté de plus de 1 200 experts. Notre expertise est à l’origine de méthodologies de référence, validées par l’ISTQB.

Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients.

Apprentissage en continu : accédez librement à des ressources de référence (Harvard Business Review, Coursera, Microsoft, AWS, Google, etc.) et bénéficiez de 2 heures par mois dédiées à votre montée en compétences.

Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d’écoute, plateforme dédiée…).

Avantages groupe & CSE : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.

 

Nos engagements et priorités

 

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

 

 

Nous proposons :

 

Quelques raisons de nous rejoindre

 

Expertise reconnue dans le testing : rejoignez notre filière Testing reconnue pour son excellence en qualité logicielle avec une communauté de plus de 1 200 experts. Notre expertise est à l’origine de méthodologies de référence, validées par l’ISTQB.

Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients.

Apprentissage en continu : accédez librement à des ressources de référence (Harvard Business Review, Coursera, Microsoft, AWS, Google, etc.) et bénéficiez de 2 heures par mois dédiées à votre montée en compétences.

Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d’écoute, plateforme dédiée…).

Avantages groupe & CSE : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.