Préparation aux concours des grandes écoles et recrutement de professeurs.
Accompagner, préparer, motiver tous nos étudiants afin qu’ils intègrent l’école et les métiers dont ils rêvent : voici la mission des marques du groupe Avenir Formation depuis près de 20 ans !
En 2004, encore étudiant et constatant le manque de préparation aux concours de qualité, Mustapha Benkafalte créa le premier institut de préparation 100% dédié aux oraux de motivation. Au fil des années et des croissances successives, l’institut de formation aux entretiens s’est mué en un groupe, Avenir Formation, regroupant 4 marques complémentaires :
• PGE PGO, prépa aux grandes écoles (écoles de commerce, d’ingénieurs, Sciences Po & IEP, école du Louvre) et aux spécialités du bac
• Vocation CRPE, prépa au concours de recrutement de professeurs des écoles
• Tage Major, prépa aux tests de logique et d’anglais
• Avenir Formation Cours Particuliers, proposant des cours de soutien
Avenir Formation prépare maintenant chaque année plus de 1500 étudiants dans 6 villes de France et en ligne !
Au sein de nos 2 instituts de préparation aux concours (commerce, Sciences Po, ingénieurs, etc.) Hello Prépa et PGE-PGO (1000 à 1200 élèves / an), nous recherchons un(e) commercial(e) / business developer pour accompagner et soutenir la croissance.
En lien direct avec les dirigeants Joachim Pinto / Arnaud Sévigné et les équipes organisationnelles et pédagogiques, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des prospects / élèves / candidats et le développement du groupe : comprendre les besoins des lycéens / étudiants / parents, leur présenter la préparation aux concours adaptée et les guider jusqu’à leur inscription. Dans un second temps, vous contribuerez à développer de nouvelles actions de prospection et vous pourrez devenir responsable commercial(e) de plusieurs business units.
Notre environnement : une équipe à taille humaine (10 salariés et environ 60 professeurs) et de nombreux projets de développement dans le secteur de l’éducation (BtoC et BtoB)
Moyenne d’âge des salariés : 30 ans
Ambiance : Sérieuse, dynamique, ambitieuse et décontractée.
Secteur de l’éducation / préparation aux concours : dynamique / jeune, nombreuses innovations technologiques, nombreux projets dans les années à venir.
Tes missions:
1. Développement commercial – PGE-PGO & Hello Prépa
Traiter et qualifier les demandes de prospects intéressés par les préparations aux concours chez PGE-PGO et Hello Prépa.
Échanger avec les candidats et leurs familles afin de comprendre leurs besoins et leur projet.
Présenter les préparations aux concours et accompagner les prospects jusqu’à l’inscription.
Assurer les relances et le suivi des prospects dans les outils de gestion commerciale.
2. Prospection & développement
Développer de nouvelles actions de prospection pour générer des leads qualifiés.
Organiser et animer des webinaires à destination des prospects.
Participer à la mise en place de campagnes de prospection et de campagnes Social Media.
Participer à la mise en place de campagnes de prospection et de campagnes Social Media.
Tester de nouveaux canaux et formats pour développer l’acquisition.
3. Suivi de la performance
Suivre les principaux indicateurs : leads, relances, taux de transformation, inscriptions et chiffre d’affaires.
Identifier ce qui fonctionne et améliorer progressivement les actions commerciales.
4. Perspectives d’évolution
Première expérience en vente (appréciée), développement commercial, admission, conseil ou relation client.
Très bon relationnel et aisance à l’oral.
Goût du challenge et appétence pour la vente et la performance.
Capacité à écouter, conseiller, argumenter et convaincre.
Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et autonome.
À l’aise avec les chiffres et le suivi des performances.
Une appétence pour la prospection, les réseaux sociaux ou l’organisation d’événements en ligne est un plus.
Diplômé(e) d’une école de commerce est un plus
Dans une structure dynamique et en croissance comme la nôtre, vous aurez des responsabilités et la possibilité de réellement mesurer l’impact de votre travail.
1 entretien en visio avec Alice, Directrice d’Hello Prépa
1 entretien dans les bureaux avec Joachim et Arnaud, les Directeurs
En bref
Année de création
2004
Nombre d'employés
14
Âge moyen
30
Turnover
3
Chiffre d'affaires
2,5M
Genre
60%
40%